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组织营销实战讲师+微咨询
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组织营销实战讲师+微咨询

广东,广州 40 ~ 50 岁
《战略规划与营销系统落地》 《年度营销经营计划与执行》 《人才梯队》《团队领导力》 《精准营销》《大客户营销》 《赢在终端标准化》 《经销商管理运营》 《薪酬与绩效创新》
¥20000 元/场
参考价格
简介 查看>>
连续20多年从事市场销售、营销创新、人资管理、培训咨询和战略规划工作,十分热爱营销、培训和咨询的相关工作。
工作过的公司:海尔集团信息产品本部营销负责人,三星电子华南分部AV负责人,欧派集团华东大区营销负责人、欧派橱柜培训部教研室主任;
服务公司:齐鸣工作室首席培训师、莫贺延工作室首席咨询师、远大方略高级咨询师
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[方锋]《巅峰团队》
??1、导入目标管理基础(心态打造、经销商目标达成、业绩对赌)2、梳理制定全年经营目标和管理目标3、目标达成终极法宝(团队)1)如何建立与目标匹配的团队2)如何管理和激励团队6、团队成长的发动机(机制)7、不同层级的激励机制7、全员营销(老板参与、干部带头)8、企业文化的落地
2015-05-24
[方锋]《业绩倍增之标准化管理》
??1、为什么要做标准化(可复制、团队及个人训练场、中高端产品成交要素)2、如何建立标准化(店长核心制基础、通过6S系统完成)3、目标和日清体系(提升团队战斗力、追随总部发展步伐)4、激励考核体系(持续保持团队斗志和激情)5、专卖店制度规范流程(提升团队和骨干执行力)6、销售及演示工具系统(提高成交率)7、客户关系管理(转介绍和单值)8、店面精准落地(多渠道蓄水和快速成交)补充:熟练掌握各种店面管
2015-05-24
[方锋]《精准营销》
??1、为什么需要精准营销(经营目标达成措施。。。。)2、精准营销达成四部曲概况3、定位精准(老板、布局、展示、价格定位。。。)4、执行到位(客户从哪里来、目标客户与意向客户关系、客户为什么偏要买、流程优化)5、服务提升(重视客户利益、服务营销、增值服务、超前服务)6、精准转介绍(感动常在真诚、让客户离不开我们、客户管理、好邻居)7、如何组织一场精准营销活动
2015-05-24
[方锋]《店长核心制之七大法宝》
??1、店长的角色定位2、成长7大法宝—员工导师、客户依赖、老板助手3、法宝一:业绩超额-掌舵手4、法宝二:卓越团队-打造者5、法宝三:员工精神-辅导师6、法宝四:工作方法-指导人7、法宝五:客户数据-分析员8、法宝六:执行落地-督导9、法宝七:流程优化-践行者
2015-05-24
[方锋]《超级顾问》
??1、客户顾问的职责(销售能手、团队骨干、团队文化、师傅带徒弟)2、合格顾问的标准(心态佳、能力强、业绩达标、满意度高、团队合作)3、围绕店面的核心工作1)店面例行工作(店员早会夕会、卫生及饰品定位检查、客户跟踪表精进、市场拦截、签订合同)2)店面主动营销(电销微营销、4S完善、客户及服务回访)3)互动培训和基础技能培训4)店外拓展(家装设计师跟进、主动营销配合)4、新营销攻略(电销、微营销、网
2015-05-24
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