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230
篇讲师授课见证
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留人讲师授课见证
丁应红
企业招人
留人
技巧
招人
留人
2017年8月18日,58赶集集团合肥站,为该公司合肥350多位老板及HR精英开展《企业招人
留人
》培训。
许卫
世纪二千招人
留人
课程
招聘
留人
世纪二千是一家和电信企业合作的公司,公司在北京地区,协助电信企业进行相关业务的推广,企业成立以来有了长足的发展,当企业发展到一定阶段公司面临人才招不进来,好员工容易
丁应红
企业招人
留人
技巧
招聘
招人
留人
2017年9月24日,应58赶集集团邀请,为58赶集集团安徽省蚌埠站300多位客户讲授《企业招人
留人
技巧》公开课。
丁应红
企业招人
留人
技巧
招聘技巧
招人
留人
2017年9月10日,应58赶集集团的邀请,丁应红老师为58赶集集团安庆站250名客户讲授《企业招人
留人
技巧》课程。
陈迎曦
南京媒体报道“在机遇和挑战中‘选对资源留对人’”
选对资源留对人
课件介绍: 1、如何寻找合适靠谱的人力供应商 2、如何评估学校资源的跳票率 3、降低实习生流失率 4、具体做法与心得分享 讨论部分: 1、我们是否遇到过不靠谱的人
卞一鸣
培训师及呼叫中心管理人员
留人
课程培训
留人
新员工培训
卞一鸣老师擅长寓教于乐的教学方式,将教学与游戏融为一体,在某些课程内开发了游戏式教学,受到学员广泛好评。授课风格贴近学员生活、工作,用最靠近身边的案例去讲述,讲员
陈迎曦
苏州高新区人社局官网报道“在机遇和挑战中‘选对资源留对人’”
选对资源留对人
课件介绍: 1、如何寻找合适靠谱的人力供应商 2、如何评估学校资源的跳票率 3、降低实习生流失率 4、具体做法与心得分享 讨论部分: 1、我们是否遇到过不靠谱的人
景元利
景元利老师应邀为常州某学院讲授《企业选人
留人
之道》课程
企业选人
企业
留人
选人
留人
之道
企业选人
留人
方法
选人
留人
工具
企业选人之道
2月2日,景元利老师应邀前往常州,为当地工程职业技术学院的广大企业HR讲授《企业选人
留人
之道》课程,结合标杆企业的实践经验,景老师给出了企业选人、
留人
方面的具体策
罗援
自由民主派”若得势 人连骨灰都难留
自由民主派”若得势
人连骨灰都难留
在罗马尼亚,罗援想去参观一下罗马尼亚原革命领导人乔治乌·德治的纪念塔。但去后罗援才得知,这座纪念塔现在叫“无名烈士纪念塔”,塔前点着长明烛,有士兵把守,任何人不得
廖跃洪
课程预告 | 第43、44期-《 企业人才
留人
兵法 上/下》(5月21日/25日 20:00)
人力资源
人才管理
选用育留
团队打造
课程预告 01一、人才流动的现象分析 二、人才流失的危害概述 三、人才流失原因分析 1、外在的拉力 2、内在的推力 3、离职背后的关键数字 4、薪酬绩效 四、留住
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3
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