培训对象：门店店长，职业顾问，大概20-30人。
1.门店管理松散，人员凝聚力不够强
2.店长缺乏专业管理手段，专业性知识不够充足
3.置业顾问缺少竞争性和自律性
4.门店和总部脱节，店助和店长没有达到互相监督，工作内容不明晰
5.置业顾问素质参差不齐，经验少，专业知识不够
培训重点：
1.经纪人业务能力和个人素质上的提升
2.门店管理
3.如何实现高效的沟通
公开联系方式的讲师可以免费查看客户联系方式
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