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张昌洪:职业信仰与人生规画
2016-01-20 13716
对象
新人、职业倦怠者
目的
绩效的最高范畴
内容
职业,是每个人都很关注的一个课题,因为她承载了太多的梦想,虽然对职业的认知各有不同,但真相一定只有一个,工作中所有情绪与压力的产生,也都源于对职业的错误认识,当今职场的工作状态,出现最为频繁的字眼莫过于“倦怠、压力、浮躁、累、忙、乱”,总之,一份深深的无力感正在困扰着大多数职场人士,如果没有看清这个现象背后的本质,就会演变成管理者的闹剧,各种复杂或高明的培训和激励机制争相上马,这种得到一时缓解的代价,却是让人们陷入了一种更深的倦怠中去,当这种无解的循环已成为普遍现象时,也正是管理者们解决根本问题的最好时机。 职业信仰,不仅是一种卓越的生命状态,也是企业绩效的最高范畴,更是对一个人的“根本激励”,这份原动力的释放,也会直接让人回归到一种对工作充满热爱与激情的状态,不再受任何外在规则的捆绑,职业信仰,不是宗教玄论,而是去发现职业的真相,明确我和工作的关系,让自己成为职业的主人,本课程中所分享的规划,也不仅仅是一个目标管理工具,而是一个让生命迈向卓越的系统思考,无论是颠覆了对管理的认识,还是清晰了职业的真相,都将透过这个“规划”在一种知行合一的状态中,把绩效上升到更高的标准,让工作成为一种享受,让困难成为进步的阶梯。 第一单元 认识职业·追本溯源 1、职业的意义; 现状清理,检视自己面对职业的态度以及我和“工作”之间的内在关系; 2、职场的现状; 透过对职场现状的认识,回顾自己参加工作的最初动机,为何背道而驰; 3、颠倒的逻辑; 我们过去所认为的那些“理所当然”,为何真相是一个完全颠倒的状态; 4、管理的真相; 在被各种管理理论催眠的背后,在反催眠中洞察“管理”的真相是什么; 5、激励的秘密; 激励是为了让绩效更加卓越,这背后究竟发生了什么,让这个目的背道而驰; 第二单元 规划职业·知行合一 1、关系的力量; 洞悉所有行为背后的动力,在“关系”中探索我是谁,我到底想要什么; 2、自我的捆绑; 发现自己身上那些负面而沉重的标签,走出“身份”上的各种自我限制; 3、价值的重组; 每个人都有内在的价值排序和依止的中心,立足真相,去发现前后的不同; 4、全心的解读; 高绩效的团队由每一个优秀的个体组成,而优秀的个体又有哪些关键标志; 5、卓越的绩效; 我们不仅需要那份激情的呐喊,我们更需要的是一种在宁静中的自我超越; 第三单元 发挥职业·反求诸己 1、职业的假设; 探索“观念”,发现自己面对职业时的一些负面假设及“身份”的限制; 2、状态的回归; 如何快速回归卓越的工作状态,成为一个不受外界及情绪控制的自由人; 3、团队的谬论; 团队建设过程中都有哪些不为人知的谬论,为什么我们没有资格谈团队; 4、思考的技术; 如何突破思维的限制,提升看见的能力,由原来的现象解转化为根本解; 5、观念的技术; 透过对自己的“观念”,成为情绪主人的同时,更要成为生命的主人; 第四单元 立足真相·当下出发 1、观念的应用; 人生一堂课,从此不下课,如何在工作与生活中灵活应用观念的技术; 2、规划的精读; 全面了解“规划”工具的背后原理,能熟悉应用在工作生活各个领域; 3、明镜的应用; 明镜是团队成长的重要通道,在彼此的交流中强化团队的情感凝聚力; 4、规划的练习; 规划工具的沙盘推演,在体验中将观念、明镜及规划贯穿于目标之中; 5、总结与分享; 智慧的融合,结合自身的实际情况,彼此分享工具应用过程中的收获;
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