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代永占:企业系统打造执行方案/同创咨询公司编著
2016-01-20 4195
        拥有全球数量最多的中小民营企业,是中国经济的崛起,还是一场繁华兴盛背后的危机重重?市场环境竞争激烈,是单打独斗紧盯对手硬碰硬,还是打造系统突飞猛进?随着时代变迁,企业治理理论日新月异,老板与员工在企业中的身份也在发生变化,是继续墨守成规不进则退,还是推陈出新逆流而上?

您希望打造企业运营系统、真正做到让制度管人,流程管事吗?
您希望打造人才招聘系统、不断吸引更多核心人才吗?
您希望打造人才培训系统、建立属于企业的人才生产线吗?
您希望打造企业文化系统、让员工与您灵魂一致,共成大业吗?
您希望打造会议运作系统、彻底引爆团队的核动力吗?
您希望打造薪酬晋升系统、让员工做梦都想工作吗?
您希望打造高效沟通系统、实现企业上下同欲吗?
您希望打造团队引爆系统、实现业绩爆炸式增长吗?
……

打造系统、让您彻底解放的整体解决方案:

一、运营管理系统
1、如何打造企业组织架构?
2、如何拟定员工日常管理规范?
3、如何拟定劳动人事管理制度?
4、如何编写考勤及假期管理制度?
5、如何编写员工奖惩及福利待遇制度?

二、人才招聘系统
1、如何做好招聘布局?
2、如何配合人力资源部有效招聘?
3、如何编写具有杀伤力的招聘广告?
4、如何有效面试的流程及话术?
5、如何选择人才的核心密码?

三、人才培训系统
1、如何降服新员工的心?
2、如何让新人快速上道?
3、如何彻底引爆员工核动力?

四、企业文化系统
1、如何打造军队文化、锻造企业超强战斗力团队
2、如何打造学习文化、提升企业核心竞争力?
3、如何建立信念文化、让员工彻底成为老板的一伙人?
4、如何打造快乐文化、让员工更有归属感?

五、会议运作系统
1、如何开好早会彻底引爆团队的核动力?
2、如何开好夕会有效解决当日问题?
3、如何开好周会掌控月度目标的进度?
4、如何开好月会更好的承上启下?

六、薪酬晋升系统
1、如何设定薪酬机制 、与员工形成利益共同体,精神共同体?
2、如何设定晋升机制、让员工清晰的看到未来,彻底引爆员工动力? 

七、高效沟通系统
1、如何高效沟通的黄金法则?
2、如何与上下级及平级沟通的秘诀?
3、如何在团队中有效沟通的密码?

八、团队引爆系统
1、如何运用PK机制让管理变得更简单?
2、如何设定PK指标、让员工全方位努力?
3、如何运用公众承诺机制、引爆团队、达成目标?

同创咨询公司作为业内享有盛名的专业管理咨询公司,在帮助企业规范管理流程、打造企业运营系统方面有着丰富的经验。


公司各主要咨询师均有不同行业背景,有丰富的咨询和操作经验。针对企业的实际情况,同创咨询公司能够为企业的管理改进提供必要的协助,秉承同盟财智、共创大业的经营理念。


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