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篇讲师授课见证
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【培训管理】讲师授课见证
彭代莲
培训管理-前进
培训管理
2009年12月8日,彭老师为前进集团全体管理人员讲授《培训管理》,从培训的目的,培训组织流程,培训效果评估等各方面结合公司实际进行讲解。
许盛华
培训管理
培训管理
客户:内蒙古农村信用社 地点:内蒙古 - 赤峰 时间:2015/3/11 0:00:00 培训体系建设; 课程体系建设; 培训需求分析; 培训计划制定; 培训计划推
周茂源
培训管理
培训管理
客户:青岛某知名药业集团 地点:山东省 - 青岛 时间:2012/10/9 0:00:00 职业培训
张朝江
《业绩导向的培训管理》
培训管理
客户:上海汽车集团、上海电气集团等 地点:上海市 - 上海 时间:2012/12/20 0:00:00 培训管理的系统内容
如何有效开展外派培训管理
培训管理
外派培训是企业对核心人才的一种培训方式。然而,外派培训管理却是很多企业培训管理工作的难点。如何才能做好外派培训人员的培训管理工作呢?案例一:小刘是A科技公司的职员,
孙军正
人力资源培训管理
培训管理
第一条 培训形式分为:(一) 职前教育:凡公司新入职人员均应参加职前教育,使新入职人员了解公司的企业文化、经营理念、公司发展历程、产品概要、管理规范等方面内容。(二
孙军正
培训管理实施办法
培训管理
第1章 总则第1条 为规范公司的员工培训工作,确保培训工作的顺利实施,建立完善、系统的员工培训管理体系,特制定本办法。第2条 本办法适用于公司所有人员的培训管理。第
汪文辉
管理者的四个培训管理误区
培训管理
每个企业都希望企业未来会有一个好的发展,而这其中最重要的就是人。一个企业招聘的都是有用的人才,但是每个人都需要不断的进步与学习,才能帮助企业向上提升。因此,企业管理
彭代莲
培训管理-天瑞集团
培训管理
2006年8月27日,天瑞集团,彭老师为集团中高层管理干部讲授《培训管理》课程,内容主要为培训的目的,培训的计划制订,培训的组织流程及培训效果评估等。
赵洪新
《利润中心型培训管理》
培训管理
客户:浙江孚嘉管理咨询有限公司 地点:浙江省 - 杭州 时间:2013/8/8 0:00:00 公开课,参加者为企业HR/培训经理、总监
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