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从员工到优秀
管理者
培训
战略管理
从员工到优秀
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培训 讲师：李绘芳 从员工到优秀
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课程有哪？ 从员工到优秀
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培训讲师？ 从员工到优秀
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内训专家？ 从员工到优秀
管理者
方面的培训？ 国内
康晓东
营销
管理者
的10项全能修炼
营销管理
《营销
管理者
的10项全能修炼》 ——康晓东 【课程背景】 为什么要学习本课程 商场如战场，销售队伍就是企业占领市场的先头部队，但是销售队伍却往往无法让销售经理满意
何澜
管理者
高效工作模式
企业管理
主讲： 何澜 老师 6 课时 课程大纲 第一章：了解我的习惯工作模式，解读与建议 面对忙碌与快速病； 一心多用的利与弊； 工作与生活平衡模型分析； 对于我来说什么是
刘敏兴
管理者
责任心提升
中层管理
课程意义： 企业有了负责的
管理者
，才能有负责的员工。企业需要的是敢于承担责任的
管理者
，而不是面对问题总是辩解推脱的庸才！只有
管理者
负起责任，员工才会真正负起责任！管
田敬国
《没有任何借口暨
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行动手册》
企业管理
【课程纲要】 引言 西点新生的第一课： “报告长官，是”、“报告长官，不是”、“报告长官，不知道”、“报告长官，没有任何借口” 第一模块：努力做到“没有任何借口”
新任
管理者
压力与情绪管理培训
战略管理
新任
管理者
压力与情绪管理培训 讲师：李绘芳 新任
管理者
压力与情绪管理培训课程有哪些？ 新任
管理者
压力与情绪管理培训讲师有哪些？ 新任
管理者
压力与情绪管理培训内训师哪
新任
管理者
压力与情绪管理培训
战略管理
新任
管理者
压力与情绪管理培训 讲师：李绘芳 新任
管理者
压力与情绪管理培训课程有哪些？ 新任
管理者
压力与情绪管理培训讲师有哪些？ 新任
管理者
压力与情绪管理培训内训师哪
孙健耀
企业文化
管理者
实战特训营
企业文化
如何确立企业文化工作在企业内部的应有地位？ 如何有效促进领导者发挥企业文化建设的核心作用？ 如何得到各系统/部门对企业文化工作的积极支持和配合？ 如何有效形成企业文
陈潺潺
《从技术骨干到优秀
管理者
》-陈潺潺
项目管理
【课程大纲】 单元一 角色转变-从技术人员转变为
管理者
（角色定位） 一. 技术人员转化为管理人员的六大障碍 怎样从自己承担责任转型为赋予员工职责 如何从埋头苦干转型
AI赋能绩效管理： AI+战略驱动下的绩效管理实操落地班
人力资源
绩效管理
项目管理
课程特色 针对学员“课上激动，课后不动”的问题，通过落地训练营三阶段实施，并与专业实操内容相结合，提升课程落地效果！ 课程实施阶段：通过前期调研明确需求，开发针对
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