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姜燕芬
如何建立卓越的
企业培训
体系
培训管理
一、如何建立卓越的
企业培训
体系 1、开题案例:五菱集团的培训体系建立 2、建立卓越的培训体系的核心要素及组成部分 二、塑造与企业战略相结合的培训理念系统 1.剖析现
企业培训
课程系统开发与管理培训
培训师培训
企业培训
课程系统开发与管理培训 讲师:李绘芳
企业培训
课程系统开发与管理课程有哪些?
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课程系统开发与管理培训讲师有哪些?
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课程系统开发与管理内训专家
家族
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客户关系管理
家族
企业培训
讲师:李绘芳 家族企业课程有哪些? 家族
企业培训
讲师有哪些? 家族企业内训专家哪位最权威? 家族企业方面的培训讲师哪里找? 国内最知名的家族
企业培训
专
孙大明
《如何构建实效性
企业培训
体系》
培训师培训
一、中国企业学习的三个阶段及现状分析 企业家学习阶段 经理人学习阶段 组织学习阶段 二、学习型组织文化的重要性 对于
企业培训
体系的基础认知; 企业为什么要建立体系化
陶维
全力打造
企业培训
影响力
培训管理
一、培训的实质 为什么培训没有效果? 培训存在哪些误区? 谁来承担培训的责任? 二、
企业培训
的角色定位 企业经营的三大支柱 三、如何提高培训在公司的影响力? 有效培
陶维
如何有效获取
企业培训
需求
培训管理
【培训困惑】 培训需求调查就是人力资源部的事情? 培训需求就是做问卷调查? 培训一定要做需求调查吗? 培训需求调查要照顾到每一个人? 培训需求是从上到下,还是从下到
李爱
次世代零售
企业培训
体系搭建
培训管理
次世代零售
企业培训
体系搭建主讲岛田 ★市场信息收集和分析方法 掌握世界的流行趋势 关注竞争品牌的变化 把握现有客户和未来客户 分析信息设立假设模型 ★商品企划分析模
李富清
企业培训
质量的流程化管理
培训管理
《
企业培训
质量的流程化管理》 课程提纲与介绍 培训目的: 为进一步加大对
企业培训
质量的管理力度,贯彻落实国家有关培训质量管理的标准(GB/T19025质量管理培训指
郭丰华
解读《弟子规》
企业培训
版
国学管理
解读《弟子规》
企业培训
版 【课程特点】 用三千年智慧培养员工,培养员工最佳课程,员工必学教材! 【课程目标】 培养忠诚企业、大爱付出的优秀员工,这个过程要分成三步
王梓乔
以需求为导向的
企业培训
体系建设
培训管理
课程题目:以需求为导向的
企业培训
体系 课程受益: 让学员以积极的心态看待自己的工作, 培养敬业精神、忠诚意识,打造勤奋的工作态度,培养精益化、要事先做、精诚合作等行
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