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【用人篇】“人心的力量” 企业中员工的加入、离开不断上演。管理者最希望员工可以稳定敬业不离开,所以有时多年培养的员工提出离职,总有些伤感和受害。 实际,员工加入时就显示出停留多久。首先招聘是
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https://m.eqxiu.com/s/XnbcRQ21 新加坡天府集团, 由中国新移民 赖文光先生创立,有“老四川”“中国餐厅”“一起品”“友谊食阁”等餐饮品牌和项目,以其口味地道、营养健康而
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【课程简介】 人力资源管理是组织管理的核心要素,组织的人力资源管理状态直接影响企业运营效果。建立系统、有序的人力资源配置、使用、激励及开发秩序是企业提升竞争能力和创新发展的基础。 团队管理者了
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课程组办:新加坡普吉教育学院 课程主题:总裁的人力资源管理 课程对象:总裁、决策层及高管 课程地点:新加坡
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新加坡普吉教育SIP心理沙盘家庭特训 【对象】:孩子;父母;孩子与父母;家庭三代人 【主题】: 《和谐家庭关系》 * 自我的认知 * 了解彼此 * 创造共赢体验 《亲子关系》 * 亲
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课程组办:新加坡普吉教育机构SIP ACADEMY 课程主题:SIP心理沙盘团队沟通训练 时间:2014年10月5日 客户:马来西亚 高福集团高管 课程收益: 增进CEO与团队沟通、促进团队成员之间
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SIP ACADEMY 新加坡普吉教育学院 企业沙盘特训系列 【课程大纲】分三个模块 第一模块《老板与团队沟通》—--侧重在个人沟通能力 第二模块《评估选人才》—--侧重在领导能力 第三模块《实践建
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