苗艳龙
营销落地培训讲师
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营销落地培训讲师

内蒙古,呼和浩特 30 ~ 40 岁
《金牌HR培训》、《金牌管理层培训》、《金牌销售技能培训》、《企业薪酬绩效落地方案设定》、《企业内训体系打造》
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►国家职业资格认证:企业培训师(高级)证书
►国家职业资格认证:二级人力资源师
►乐训认证高级培训师
►企业营销管理落地式培训讲师
►深圳清华大学管理培训中心博商学院培训讲师
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八年企业管理培训经验,咨询服务过近百家大中小企业。
三年互联网培训经验,对当前互联网+环境下企业的管理与发展有独到的见解。
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[苗艳龙]金牌HR人力资源管理培训
第一讲:追本溯源有的放矢 定位篇——人力资源部的职能定位 一、人力资源部的角色定位 1、传统人事部门定位 2、战略人力资源部门定位职业定位分析图 二、战略人力资源工作的内容 解析六大模块内容及相互间作用 三、人力资源管理职能与直线经理管理职能之间的关系 四、人力资源职能的核心模块及其内在关系 第二讲:知己知彼,百战不殆 认知篇—直线经理如何自我认知? 一、企业组织架构“金字塔” 1、高层——做正
2019-05-27
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