倪显伟
六亲人格研发者----接班人核心价值观
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六亲人格研发者----接班人核心价值观

安徽,合肥 40 ~ 50 岁
《九型人格》;《六亲人格》;《DISC应用》《易经风水》;《心灵成长》;《国学管理--御心用人》;《父母规》;《夫妻规》;《弟子规》;《夫子道》; 《学、习、职、业、生涯规划》; 《太娘课堂--相亲相
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九型人格与DISC中国本土化性格分析与矫正模式“六亲人格”研发者。东方君子倪国文化研究会副会长;安徽省礼仪文化协会副会长、德礼心智文化软实力研究中心主任;近代安徽历史名人研究所研究员;安徽阜阳颍西南倪氏宗亲文化研究会秘书长;合肥市五德心智工作坊经营者、礼仪培训师、心理咨询师、企业培训师、高级家庭教育指导师;研究倪氏家族文化(《倪氏源流》编委、《倪嗣冲年谱》《倪嗣冲函电集》《倪嗣冲与北洋军阀》部分资料提供者);“邾倪颜朱”家族文化,“徽商迁徙文化”与“回耶儒释道五德易心文化”;撰写《五德易心经》;提倡《企业家六保文化》和《全民自我修炼》。
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[倪显伟]六亲人格与职业生涯规划
倪显伟老师的职业道路:讨论:职业对个体生活的意义 重要?不重要?为什么? 如果重要,请谈谈职业对你未来生活的影响? 职业在人生中的重要作用? 课程目的:胜任一岗、串连一线、独当一面 小刚的职业生涯规划? -----你现在的职业规划是什么?学习职业生涯五大规划 孔子说:“吾十有五而志于学,三十而立,四十而不惑,五十而知天命,六十而耳顺,七十而从心所欲,不逾矩。” 根据心理学界著名的Su
2015-05-27
[倪显伟]父母规
《父母规》全六篇,共有十责、十戒、十规、六观、一道,计1722字。《父母规》在语法格式上与《弟子规》、《三字经》相似,采用三字一句,两句或多句连意,阅读轻松,浅显易懂。《父母规》主旨来自《易经》家人卦第三十七(离下巽上):“男女正,天地之大义也。家人有严君焉,父母之谓也……而家道正,正家而天下定矣。” 生命是在关系中成长,尤其是在亲密关系中成长的,《父母规》是关于父母成长、孩子成长与亲子关系成长的
2015-05-19
[倪显伟]金融、保险、直销行业六亲人格系列课程
学习职业与生涯规划----新人班四象人格与攻心销售----组训班五行人格与演讲沟通----讲师班六亲人格与自我提升----主管班七情人格与领导管理----高管班天地人格与生长为功----总裁班职业生涯的七个阶段与素养:一、试用新人(忠诚信用)二、精英员工(明智纵横)三、技术专员(礼义廉耻)四、部门高管(孝悌谨亲)五、董事经理(慈悲喜舍)六、职业总裁(中正和平)七、董 事 长(生长为功)
2014-08-08
[倪显伟]五德(心智模式)修炼
课程背景 心智模式又叫心智模型。是指深植我们心中关于我们自己、别人、组织及周围世界每个层面的假设、形象和故事。并深受习惯思维、定势思维、已有知识的局限。心智模式是根深蒂固于人们的内心,并影响人们如何认知这个世界,以及如何采取行动的许多信念、假设、成见、思维方式,甚至可以是图像或印象等。具有不同心智模式的人,在观察相同的事件会有不同的描述,同时心智模式也直接影响着人们如何采取行动。了解心智模式、改善
2014-07-10
[倪显伟]“能证前”讲师三阶训练营
通过资格考试获得从业资格证的人每半年就会增加很多,但是有能力、能证明、有前途的却很少。一百个里面能养活自己的不到十分之一,有能力影响社会的不到百分之一。根本的原因在于缺乏沟通能力、咨询能力、演讲能力和会议行销的能力。最核心的是没有分析人格、掌握人心、影响人性的能力。由德礼心智文化软实力研究中心研究开发的“能证前”讲师三阶训练从“尊德、尚礼、修心、炼智”四个方面出发,将彻底解决这些问题。 第一阶段:
2014-07-09
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