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团队建设与执行力 ----- 中高层管理培训课程大纲 课程目标:  协助企业激励领导者上下一心,众志成城;让企业员工思想与企业的战略目标一致;促进员工的真诚的沟通,发挥团队精神;提升公
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责任胜于能力 ——中国优秀员工责任精神与落实能力培养 课程目标: ●责任胜于能力,现代社会并不缺少有能力的人,而是缺乏既有能力又富有责任感的人才! ●提倡责任精神,是无数中外优秀企业成功实践的核心价值
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创新思维与领导力训练 -----中高层管理干部信念系统的重建 课程目标:  智慧经济时代的来临,创新是时代的主题,死的知识,活的智慧,创新则生,守旧则亡,让学员深刻理解“创新,我们别无
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打造高效执行力 21世纪商场如战场,面对目前市场同质化竞争严重、市场高度饱和的今天,企业该如何生存、发展下去?市场竞争实质上就是团队与团队的竞争,是团队执行力的竞争,什么是团队?,为什说“团队的成功是
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卓越从优秀员工做起 -----中国优秀员工信念系统的重建 课程目标:  协助企业突破与变革,激励员工上下一心,众志成城;让企业员工思想与企业的战略目标一致;促进员工的真诚的沟通,发挥团
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管理者的团队辅导训练 课程目标:  团队辅导是通过导师和学员的对话,启发学员向内看,洞察他自己的盲区和潜能,调整他自己的信念和心态,使行动积极有效,从而提升团队关系,并有效达成个人及团
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优秀班组长职业素养提升 课程目标:  帮助员工将企业文化应用到实际工作中,提升企业竞争力  以开拓创新为根基,塑造积极、乐观向上的心态  明确一线主管
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一线班组长的领导力提升 课程目标:  学会准确判断他人的能力和意愿  帮助学员选择正确的领导风格  有效运用影响他人的各种方式  掌握
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全员职业化塑造---优秀职业人的五项修炼 培训提纲 培训目标和效果:  主要从树立正价值观,如何做好一流职业人职业化阳光心态方面开始进行培训,激励并调整员工心态,使员工形成正确、积极、
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优秀员工职业化团队打造 -----中国优秀员工信念系统的重建 课程目标:  协助企业突破与变革,激励员工上下一心,众志成城;让企业员工思想与企业的战略目标一致;促进员工的真诚的沟通,发
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