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农资、农牧企业咨询培训讲师
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这是2008年的事情了。 现在想起来,还是挺感慨的:忽悠团太肆无忌惮了,直接把农民当白痴了!可笑的是,信他们的人还特么很多! 那是豫西的一个肥料经销商的亲身经历。这位大哥,我们暂且称呼他S吧。 20
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培训背景:农资企业最头疼的莫过于经销商的管理与维护了:不以你感受产品为主就做不上量,量上去了又会客大欺店;今天还与你柔情蜜意,明天就是别人的老婆了;还有经销商完全依赖厂家,推一下走一步。。。。。。培训
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在全民营销的时代,在大讲特讲沟通需求的时代,我们似乎都明白了一个真理:销售其实就是满足客户需求的过程。于是乎,人人都在研究需求,所有老师也讲需求,销售人员在不断挖掘客户需求。。。。。。然而,可笑的是我
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一、 快速提升员工工作激情和工作能力,有效提高员工工作效率。二、 有计划有目的引导客户召开产品推广会,帮新客户迅速开发市场,树立客户信心。三、 聚焦营销。采用人力物力、政策等方面的优势力量,重点培养年
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耕地适度流转,是集约经营、规模经营的前提,是提高劳动生产率、提高商品产出率、增加农民收入的重要途径。但是,在如火如荼的耕地流转中,一个十分值得注意的现象,即掠夺式的流转农民的耕地的现象,应引起我们的关
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这是一个伟大的行业——因为造福别人的同时,我们也在成就自己!老师是人类灵魂的工程师!培训师同样是伟大的心灵导师! 但是,这也是一个鱼龙混杂的行业!——这就是我不得不说的一些话。因为我想用我的经历来告诉
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从培训行业在中国蓬勃发展那天开始,“煽情”、“激情”、“互动”、“游戏”等似乎成了培训师的看家本领镇宅之宝(声明一下:笔者并非在对这些手段进行褒贬,只是看到有些讲师只会这些感到好笑),尤其是在所谓的成
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昨天的博文里面笔者讨论了培训行业的现状以及未来的发展趋势,相信我们对培训行业未来的发展方向都比较关注,而且更关心我们该如何应对这种发展趋势,如何去适应趋势以求得长远的发展。那么,笔者就以自己浅薄的一
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圣经耶利米书32章37节神说:“我在怒气、愤怒和大恼恨中,将以色列人(即犹太人)赶到各国,日后我必从那里将他们召聚出来,领他们回到此地。” 以西结37章21~22节神说:“我要将以色列从他们所到
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徒弟抬一面镜子,边抬边说:“这镜子可真是便宜,几十元买了这么一大面!”  师父笑着说:“你可别小看了这镜子啊!它可以当你的老师呢。” “哦?”徒弟也逗趣说,“不知这镜子老师将何以教我啊?” 师父问“不
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