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黄钰茗
黄钰茗 2017年度中国500强讲师
赢销实战训练导师
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黄钰茗

赢销实战训练导师

北京 40 ~ 50 岁
《赢销精英能量特训》 《赢销管理能量特训》 《高管赢销之道》 《企业同心组织特训》
18901354888
138612006
50000 元/天
本报价由讲师自行填写
简介 查看>>
赢销实战训练导师
赢销系统建设专家
赢销实战训练导师
潜能激发实战训练导师
企业运营实战教练
身心灵成长导师
CCTV《奋斗》栏目特邀点评导师 
CCTV《商界传奇》栏目特邀点评导师

    黄钰茗导师从一线销售员工成长为公司总裁、并成功转型自我创业,集自己4年的销售一线经验,6年的企业赢销运营经验,提炼成一整套实战、实操、可复制、可传承的赢销运营体系和赢销训练体系。


  
  训练主张:遵循“通心路、 谋思路、 练套路”的训练主张,充分把握成年人的学习心态,提倡“把理念分解成动作,将改变落实于当下、落实于自我”的学习方式,引导学员全身心参与,激发学员内大自我的智慧,充分满足学员的存在感,让学员乐于学习,最后感恩企业给予的学习机会。

   
部分著作:
        
《用爱融合-优秀团队的关键品质》
《共识-同心组织的核心竞争力》
《薪酬
课程 更多>>
[黄钰茗]同心组织特训营
??《同心组织特训营》培训方案培训主题:《同心组织特训营》培训主导思想:通心路、谋思路、练套路培训目的及培训收益:1、提升学员的学习意识、珍惜公司提供的学习机会2、增强公司运营团队合作精神。3、提升团队凝聚力、向心力、执行力、激发团队持久活力和热情;4、塑造团队共同愿景,展望美好未来;凝聚团队力量,达成企业目标;5、 建立员工凡事要积极主动,和企业合作共赢的心态。6、唤醒员工危机意识,使得运营团队
2015-03-28
[黄钰茗]赢销特种兵训练营
??赢销特种兵训练营课程大纲培训主题: 《赢销特种兵训练营》培训主导思想:通心路、谋思路、练套路培训收益: 1、建立赢销团队销售信仰、从业信心; 2、激发赢销团队销售能量:胆识、状态、气度等; 3、提升赢销团队的专业销售技能;4、加强赢销团队的团队凝聚力5、唤醒赢销人员对公司、对团队、对客户的的感恩。培训时间:共3天2夜授课形式:体验式培训 训练通关+ 心灵拓展(室内)+讲授+互动分享培训内容安排
2015-03-28
[黄钰茗]《唤醒梦想-做一名销售特种兵》
一、课程研发、设计背景: ? 为何销售人员不容易招,招来的不好用,好用的招不来? ? 为何销售团队没激情,无凝聚力、向心力不够? ? 为何销售团队不好激励,培训老师一走两三个月又回到原来的状态? ? 为何销售人才流失严重、缺少忠诚度、没有归属感,不懂得感恩企业? ? 都说业绩能治百病,为何想尽办法销售成交率还是无法提升? ? 如何才能激活销售团队,让销售团队有好的工作状态? ? 如何才能提升成交率
2014-11-26
[黄钰茗]《销售业绩倍增五大工程》
《销售业绩倍增五大工程》课程大纲 一、 课程背景: 企业不管如何进行模式创新、产品创新、管理创新、营销创新,一切创新都要遵循满足当下人性的需求,而不是压制人性,而营销不管进行如何的创新,也只是营销形式的创新,最终还是离不开人性的经营,所以销售的运营管理一切还是围绕人而展开,本课程通过销售运营的五大工程,一切以围绕销团队的人性激发,以及满足客户的人性要求来展开销售运营 二、课程重点解决的问题 1、
2014-10-18
[黄钰茗]员工价值必修课--做一名资产型员工--
《员工四大价值必修课--做一名资产员工》培训方案 一、课程研发、设计背景: 为何员工总把公司给予的培训机会当额外任务而不是额外收入? 为何培训老师一走员工两三个月又回到原来的状态? 为何企业人才流失严重、缺少忠诚度、没有归属感,不懂得感恩企业? 为何企业的凝聚力、向心力不够? 为何员工责任意识不强,碰到事情互相推托、遇到责任互相扯皮、遇到荣誉争相邀功屡见不鲜? 为何老员工思维僵化,自以为是,没功
2014-10-14
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