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客户:江桥镇政府企业家培训 地点:上海市 - 上海 时间:2014/3/19 0:00:00 性格管理在团队中的运用,性格领导力课程,给江桥镇下属企业照片
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客户:孚嘉HR课程 地点:浙江省 - 杭州 时间:2013/3/19 0:00:00 性格在人力资源管理中的运用,性格领导力课程,长期合作关系
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客户:朗阁教育 地点:上海市 - 上海 时间:2011/7/19 0:00:00 性格领导力与企业绩效管理培训,
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商界导读:成功的路在哪里?一般人都认为路在身外的关系网上,高明的人却认为成功的路在内在的心灵之中。 高明的人之所以成功,就是因为他对自己的职业生涯有一个系统的规划。访谈实录商界在线:成功的路在哪里
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DPA动态多元管理中心的研究显示,原生家庭对于一个人的成长具有举足轻重的作用,主要原因在于原生家庭给予一个人在心智上的影响类似于在一个人的平台上装上操作系统和原始程序。原生家庭界定:我们人的一生中有两
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DPA动态多元管理中心的研究显示,谁都知道人才的重要。但并非每个人都清楚地知道,跟随自己一同征战四方,立下赫赫战功的核心团队成员很可能一夕之间,就因为如下某种原因折戟离去。虽然人去人留不能勉强,但是一
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前几年富士康员工不断跳楼,昨天银行员工干掉了行长和工会主席原因在哪里?其实就在他们的心理,了解人心,掌控人性,才是你的制胜法宝岁末年尾,老板应该做什么?要不要给自己做个全方位分析?要不要跳出企业看看人
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在DPA看来,人的一生就是动态成长的过程,在这个过程中有十三个成长节点,有的是经历了这个阶段没有准备好,有的是根本没有经历过这个阶段,对于没有经历的部分就是你没有经验的部分,经验对于人生无可替代,特别
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DPA研究显示,每个人都不由自主的运用自己的性格在做事,在提一些要求。下属要求加薪是比较普遍的事情。作为老板如何应对,笔者认为首先要区分下属的薪水是确实和能力相比是低了,还是下属只是过高的评估自己的能
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