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团队领导力+管理统御力课程专家
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团队领导力+管理统御力课程专家

北京 40 ~ 50 岁
团队领导力 打造优秀团队 团队管理者高效工作法 高效执行力 做最好的员工
¥20000 元/天
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简介 查看>>
王超老师是世界500强企业国内最大通讯集团企业大学专家、高级培训师。目前协助负责领导力体系建设及重点培训项目(高管班、高管副职班)的策划与组织执行。现任《人力资源管理》杂志特约编辑;人力资源管理、团队职业化、领导力课程讲师;高级人力资源管理师,美国培训认证协会(AACTP)国际注册培训师;中国房地产经理人联盟会员,
王超老师于2001年毕业于中国科学技术大学,工作中在北京理工大学攻读了MBA。先后在联想集团、远洋地产、中国远大集团公司等单位担任人力资源经理、培训总监等职务,一直专注于组织人才与发展方向的研究并参与主持培训体系建设及多个培训项目实践。有多篇人力资源管理文章在媒体刊物发表。例如:《集团公司培训体系研究》、《基于BSC模式的岗位绩效管理》、《企业人才培养之我见》、《吸纳、创新、沉淀、复制是确保企业的人力资源管理体系持提升的四宝》等文章。

王超老师观点:
一、做人:耐得住
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[王超]中层管理者高效工作法
助力中层管理者跳出具体事务,对工作进行归纳提炼,掌握带团队、创佳绩的高效工作方法。通过工具模型的讲授及互动研讨,持续提升中层管理者带队伍创业绩的能力。工具箱一:工作分析——对工作进行归纳提炼工具箱二:挖掘需求——明确做好工作的关键点工具箱三:制定方案——指导团队各项工作有序展开工具箱四:提请决策——让方案获得需求提出者的肯定工具箱五:精细执行——关注执行,保证工作达到预期工具箱六:总结复盘——向自
2015-09-15
[王超]优秀团队的启示
21世纪的今天,无疑是一个团队盛行的时代,它的成功模式不再是主张单枪匹马的个人英雄主义,而是更加注重1+1>2的团队合作精神。什么是团队?如何打造你的团队?本课程将与你一起分享、共同体验。第一部分:团队认知第二部分:团队不同阶段的发展特点及应对措施第三部分:优秀团队的核心理念专业资质:王老师是中国某大型国有通讯企业培训专家、高级培训师。现任《人力资源管理》杂志特约编辑;人力资源管理、团队职业
2015-09-15
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