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用人之道讲师授课见证
黄书山
【商道与您分享】简单的
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用人之道
去过庙的人都知道,一进庙门,首先是弥陀佛,笑脸迎客,而在他的北面,则是黑口黑脸的韦陀。但相传在很久以前,他们并不在同一个庙里,而是分别掌管不同的庙。 弥乐
景元利
景元利老师应邀为陕西中小企业开展《中小企业用人留人之道》培训
中小企业
人力资源
人力资源管理
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1月5日,景元利老师应邀为陕西中小企业授课,中小企业目前在人力资源管理中普遍存在着用人难,留人更难的困惑。景老师根据当地企业的特点,从中小企业人力资源管理的具体实
李玉萍
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5月17日,李玉萍老师在中国妇女发展联合会主办的“女性企业家数字化转型思享会”上,为上海优秀的女企业家讲授“女性领导者的精细化
用人之道
”。 李玉萍老师用当前女企业
赵锋
选人, 识人,用人, 留人-初创企业的
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人力资源
团队建设
领导力
国学文化
战略管理
2017年10月30日,在保定为保定雄安3S双创基地入驻企业授课《选人, 识人,用人, 留人-初创企业的
用人之道
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陈晓枫
陈晓枫:毛泽东的识人
用人之道
国学管理
在2011年9月22日开幕的中国实友会湖南“领袖之旅”上,现任北京华夏管理学院副院长、著名毛泽东领导艺术研究专家、青年演讲家、资深企业战略发展顾问陈晓枫先生发表了题
心诚
严介和:企业管理之十大
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企业管理
企业谈管理,就是管人,管人的关键就是用人,那么,作为企业家,如何使得你的“第一上帝——赏识的部下”不会离你而去?严介和和你谈谈他十多年用人、育人的心得。告诉你如何用
李星
九型人格之管理者识人
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九型人格
江苏
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识人用人
2015年12月16日,主办方北京九型人格成长学院常州分院以及江苏人力资源俱乐部共同邀请李星老师为江苏常州学员带来了一场精彩的《九型人格之管理者识人
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张万才
全职、兼职还是外包?创业公司
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最近跟很多朋友聊到招技术团队问题。在需要技术支持的时候,比如要开发一个app,要做一个网站,很多公司犹豫,是自己招几个技术人员来做,还是外包给其他公司来做。很多创业
王献琴
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:人品第一,态度第二,能力第三!
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人品第一是原则人都有自己的利益诉求,关键是利益诉求的目的是为了什么。有的人窜上跳下,钻天打洞,拉帮结派,两面三刀,玩弄权术,巧言令色,无非是为了自己的个人利益(权力
罗明
唐太宗的
用人之道
(罗明成功学研究)
企业管理
唐太宗时代人才济济,绝非偶然。他善于用人和纳谏,是他在政治上能够取得成功的重要原因。他的
用人之道
在中国帝王中是很突出的,并且具有很多特点: 一,广泛吸收人才,包括敌
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