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谭小芳 精细化宽带薪酬的设计与实施培训
中层管理
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谭小芳 精细化宽带薪酬的设计与实施培训

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张培德 薪酬设计与实施
薪酬管理
【参考文献】 ---------------------------------------------------------------------------
盖烈夫 人力资源岗位设计与实施
培训管理
《人力资源岗位设计与实施》 （培训大纲） 2010年12月 第一讲：岗位设置的定义作用 一、岗位设计的定义 二、岗位设计的作用 三、岗位设计的目的 四、岗位设计的要
盖烈夫 组织架构的设计与实施
战略管理
《组织架构的设计与实施》 （培训大纲） 2010年12月 第一讲：企业组织架构的基本作用 一、企业经营管理运作的基本守则 （一）守则含义 （二）纵横管理 （三）条块
张岩 5S管理法的设计和实施
现场管理
课程内容：讲座共分六讲 第一讲 什么是5S管理法 第二讲 5S管理法的推行程序 第三讲 5S现场管理法的实施建议 第四讲 5S现场管理法的推行方法 第五讲 红单运动
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从 “散沙” 到 “利刃”：破解团队管理困局的密钥
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在企业管理的江湖中，常常上演着这样的 “错位大戏”：高层如孤独的掌舵者，在迷雾中艰难抉择；中层似迷途的羔羊，盲目执行却摸不清方向；基层像沉默的齿轮，麻木运转却不知
党群工作者谈心谈话艺术
沟通技巧
课程受众:党群系统工作人员 课程时间:1天 讲师：王少毅 课程背景：在组织内外，谈话、沟通是我们工作、学习、生活中不可或缺的一部分，每个人都有自由且相互独立的思想
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