学习有三个层面学习三个层面-------我们为什么记不住？为什么学习效果不大？实际上学习有三个层面：一为肤学，即什么都看，结果没记住什么，也无法全部记住……因此，学习的效果当然就很差！第二种的学习方法
客户：上海理工大学·上海银院 地点：上海市 - 时间：2011/10/23 0:00:00 第一章 揭开职业生涯规划的神秘面纱 第一节 生命的价值在于工作 第二节 走进职业生涯 职业生涯的概念 第三节
客户：印刷企业厂长经理 地点：上海市 - 时间：2011/9/20 0:00:00 【参考文献】 ---------------------------------------------------
客户：商业银行（信用社）人力资源管理研修班 地点：上海市 - 时间：2011/9/16 0:00:00 【主讲教师】 -----------------------------------------
客户：永安期货集团 地点：浙江省 - 杭州 时间：2011/9/8 0:00:00 课程名称：《人才选拔与培育》 主讲：张培德 ·穿梭于理论和实战的两栖式讲师 【课程参考】 -------------
张教授新动向：轻松、开心、简单●后职业人生规划与中高年惠力资本提升●发扬NPO五爱精神、帮助单身白领圆梦●建立教育发展银行、提供蓝海深造通道●建立评价信任体制、打造三高学术论坛●打造心理咨询连锁、建立
【阿根廷《生活》月刊网站4月2日文章】题：问候的美好这是挪威一名肉类加工厂工人的故事。一天下班前，这名工人进入一座冷库检查，冷库门突然关上，他被困在了里面。他用力敲门，并大声呼喊，但没有人听见。大部分
人之生涯两属性 取得成功需FIT 人之生涯 两大属性 一是自然人-生物人，追求健康；一是社会人-事业人，追求成功！这是悖论吗？？？这两个经常相互抵触、相互影响、有时水火不相容、有时如鱼得水寸步难离……
从“笨蛋法则”到“取优而立” 今日有幸看到《鸽子的博客》转摘的“笨蛋法则”…… 管理大师德鲁克年轻时在伦敦一家银行工作，写了一份重组建议，他的上司说：“很好，我们把路易斯找来测试一下，看看他觉得你的
BITME中的团队效应与150定律 “近朱者赤近墨者黑”，这表示与什么样的接触，就会得到什么的结果。“常在河边走、哪能不湿鞋”。在羊群里生长，则更多的沾染“羊气”、当然在猴群里玩耍久了，免不了会带有“
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