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篇讲师授课见证
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转型变革讲师授课见证
曾水良
曾水良:民企
转型变革
“二元化”之殇
公司治理
导读:进入21世纪,越来越多的中国企业进入“
转型变革
期”。在
转型变革
过程中,企业经受变革阵痛,逐渐向规范化、现代化、国际化模式靠近。西方企业所走过的200年工业化之
肖海萍
民营企业
转型变革
消弥“二元化”
商业模式
内容简介:进入21世纪,越来越多的中国企业进入“
转型变革
期”。在
转型变革
过程中,企业经受变革阵痛,逐渐向规范化、现代化、国际化模式靠近。西方企业所走过的200年工业
曾水良
曾水良教授《中国民营企业
转型变革
管理》
战略管理
客户:政府机关 地点:浙江省 - 温州 时间:2013/10/12 0:00:00 导言: 无论是一个国家、一个民族、一个人还是一个企业,最重要的是对自己过去的错误
曾水良
九同智库:民营企业
转型变革
管理
公司治理
客户:浙江大学-总裁创新班 地点:浙江省 - 杭州 时间:2015/12/25 0:00:00 课程大纲 一、殇折之惑 二、变革之痛 三、维新之道 四、顶层设计 五
白洪山
“三光标准”对
转型变革
企业“员工激励”的启示
经济学家
白洪山 组织能力提升与组织变革教练 Hudson_pak@21cn.com 摘要:“盆光、面光、手光”——这是小时候山西老家老人们对于学习和面的人有没有达标的评判标
金功久
转型变革
期人力资源管理转型
人力转型
近期与HR职业管理者经常聊到一个话题,所在企业都不太重视人力资源管理,从事这个职业在企业没有地位,不像生产或营销部门,特别是在现在经济不景气的环境下,企业甚至在裁
肖海萍
九同企管:浙江温龙集团
转型变革
管理咨询启动
精细化管理
客户:温龙集团有限公司 地点:浙江省 - 温州 时间:2014/10/28 0:00:00 【浙江温龙集团
转型变革
管理咨询启动】温龙集团有限公司,位于地处被誉为“中
曾水良
曾水良:中国民营企业
转型变革
阵痛的深思
公司治理
纵观历史,大凡一个政府因为腐败而面临危机时,最高权力者就会寻找一个变革者来进行变革,在变革之初,变革都会得到最高权力者的支持,而当变革取得一定成效、进入一定深度的
曾水良
管理名家曾水良讲师:中国民营企业
转型变革
管理
商业模式
一、转型发展之痛1、民营企业对社会贡献2、短寿的中国民营企业Ø 战略决策失误;对行业发展方向判断失误Ø 过度扩张和盲目多元化 &Osla
曾水良
管理名家曾水良:中国民营企业
转型变革
管理(六)
商业模式
第十一篇、重塑“规则、法则”意识当代大多中国权势者的灵魂深处都是一种蔑视规则制度、破坏程序法则的倾向。这种倾向并非个人品质使然,而是一种民族文化积淀的成因,是个人在
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