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技术走向管理讲师课程
何新云
M-01 从
技术走向管理
____从思维到方法的转型
中层管理
一. 认识并理解管理 1. 案例分享,管理的概念 Ø 如何理解管理的过程与职能 2. 互动:对照管理职能,检查自己的工作,你还缺失什么 3. 管理技能是什么,有什
涂山青
从
技术走向管理
:建筑企业新干部核心管理能力打造
从
技术走向管理
建筑企业管理
管理技能培训
管理培训专家
涂山青
《从
技术走向管理
:建筑企业新干部核心管理能力打造》 课程大纲(升级版-2019) 讲授:涂山青 【课程背景】 在企业成长过程中,某些技术人员被提拔到管理工作岗位,
江新安
《从
技术走向管理
——业务能手到管理能手的转变》
从
技术走向管理
管理能手
课时:12小时(2天) 前言: 在职业发展的某个阶段,许多技术人员必须决定是继续沿着技术路线发展或者是走向管理发展路线;在企业成长的过程中,某些技术人员会提拔到管
周水根
周水根《从
技术走向管理
高级实务》
技术
管理
从
技术走向管理
高级实务 ——快速成为卓有成效的管理者 培训收益 o 树立全局意识,
黄海建
从
技术走向管理
——电力中层干部领导力建设
情商与领导魅力
目标/时间管理
协作与凝聚力
目标树立
课程《从
技术走向管理
——电力中层干部领导力建设》 【课程背景】 随着我国电力系统的发展与架构调整,由原有的国家机构转变为公司管理模式。为了适应市场经济的发展,增设
达飝
从
技术走向管理
——研发经理领导力与执行力
技术走向管理
undefined研发走向管理undefined领导力执行力undefined管理者沟通undefined角色转换
从
技术走向管理
——研发经理领导力与执行力 课程背景 本课程针对企业研发经理普遍面临的一线现实问题,给出深入的企业级、工业级、单兵技能级回答,助推研发经理快速转型
周水根
《从
技术走向管理
-研发主管执行力与领导力》
中层管理
执行力
领导力
研发主管
前言:案例分享----从
技术走向管理
的困惑及烦恼 1. 技术人员转型于管理人员的角色定位转换 1.1技术人员向管理转型的必要性 1.1.1 对管理的基本认识——(
李宪磊
从
技术走向管理
领导力
人力资源
中层管理
团队建设
职业素养
【课程收益】 1、 掌握管理的职能与原则,提升管理意识; 2、 认知管理者角色,实现管理者角色的准确定位; 3、 认知技术性管理者的九大误区,使之少走弯路,提升管
面向流程Owner的流程管理和变革管理
流程owner
流程管理
变革管理
【课程背景】 很多企业经常遇到以下情况: • 战略很清晰,却总落不了地 • “能人”一走,公司瘫痪,个人英雄无法变成组织的能力 • 过度依赖“老板”,离开老板组织
管理困局破局指南:从 “舒适圈” 到 “破局者” 的蜕变
团队建设
战略管理
团队管理
培训管理
领导力
管理强,则团队强;管理兴,则组织兴。这一颠扑不破的真理,让无数企业在管理培训上不惜投入重金。然而,现实却总给人泼冷水:许多企业年年培训,团队效率、组织效能却未见显
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