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九型人格、团队建设、阳光心态
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九型人格、团队建设、阳光心态

北京 50 ~ 60 岁
《九型人格与领导智慧》《九型人格与企业管理》《九型人格与沟通》《员工的阳光心态》《高绩效团队建设与管理》《银行员工的阳光心态》
¥45000 元/天
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中国九型人格应用研究院院长
北京大学特聘老师
中国人民大学特聘老师
美国培训认证协会企业高级培训师,企业资深教练
中国建设银行、中国移动、国家电网常年战略顾问
国家冰壶队心理咨询顾问

讲师经历及擅长领域
翻开刘上老师的简历,我们看到的是一位充满激情,敢于超越的勇者和智者。13年国有银行高层管理者,十年500多场培训的丰富经验,被誉为最可信赖的咨询型培训专家。
国内最早将性格分析融入商业实战的推动者,长期专注于性格与领导智慧、性格与管理、性格与家庭教育等领域的研究。

讲师授课风格

超强的感染:语言风趣幽默而不失风雅。案例丰富生动,讲解深入浅出,寓观念于谈笑间,蕴哲理于诙谐中!
心灵的震撼:追求每一个细节和案例触动学员的心灵,使思想产生共鸣!从心深处出发,深刻而不失通俗,犀利而不失韵味。
持久的影响:理论+实践+案例;让大家主动考,系统掌握领导者真正制胜的方
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[刘上]职场竞争力:职业品德是团队协作的基石
在当今白热化的市场竞争中,企业间的较量早已聚焦于团队实力,而团队的竞争力,往往藏在每个成员的职业品德里。不少职场中存在的低效问题,比如工作被动拖沓、部门协作不畅、成员间勾心斗角,看似是执行力或沟通的问题,实则是职业品德的缺失 —— 缺乏担当意识,遇到问题便找借口;没有大局观念,只盯着个人利益忽视团队目标;缺失忠诚感恩之心,将企业当作跳板随意离开。这些问题最终导致团队能量内耗,别说实现 1+1=2
2025-10-29
[刘上]被情绪支配的日常,如何找回人生掌控感?
你是否有过这样的瞬间:被临时增加的工作压得喘不过气,忍不住抱怨连连;和同事意见不合,陷入冷战僵局;明明想高效完成任务,却总被焦虑情绪拖慢节奏?这些看似偶然的情绪爆发,实则是心态失衡发出的求救信号。 我们总以为 “心态” 是虚无缥缈的概念,却忽略了它如同蝴蝶效应的起点,细微的波动就能引发生活与职场的连锁反应。消极心态会像黑洞般吞噬行动力,让简单的任务变得困难重重;而阳光心态则像点亮前路的明灯,将挑
2025-10-28
[刘上]被情绪支配的日常,如何找回人生掌控感?
你是否有过这样的瞬间:被临时增加的工作压得喘不过气,忍不住抱怨连连;和同事意见不合,陷入冷战僵局;明明想高效完成任务,却总被焦虑情绪拖慢节奏?这些看似偶然的情绪爆发,实则是心态失衡发出的求救信号。 我们总以为 “心态” 是虚无缥缈的概念,却忽略了它如同蝴蝶效应的起点,细微的波动就能引发生活与职场的连锁反应。消极心态会像黑洞般吞噬行动力,让简单的任务变得困难重重;而阳光心态则像点亮前路的明灯,将挑
2025-10-28
[刘上]80% 职场成功靠情商:高段位沟通从读懂自己开始
职场中,不少人曾遭遇这样的困境:精心打磨的方案,在汇报时却难以获得认可;真心实意想与同事协作,却总找不到同频的节奏。其实,哈佛大学的研究早已给出关键答案 —— 职场表现的 80% 取决于情商,而非智商。很多沟通矛盾的根源,就在于人们既不了解自己在表达上的盲区,也没能看清对方真实的需求逻辑,导致沟通始终停留在表面,无法触及核心。 真正高效的沟通,始于对沟通本质的清晰认知。沟通从来不是一场 “论对错
2025-10-25
[刘上]员工心态与团队执行力的核心观点剖析
心态对个体发展具有重要影响,同时个体心态也处于自身可调控的范围之内。对于一个组织而言,人的因素至关重要,合理利用人的属性与心态,能够有效改善工作状态、提升工作效率。 在工作场景中,员工需持续面对工作任务、业绩要求以及人际合作与沟通事宜。若缺乏积极心态,易产生负面情绪,这些负面情绪不仅会影响个人工作效率,还会对生活品质造成不良冲击。唯有做好情绪管理,塑造阳光心态,以积极的姿态对待工作,才能在工作中
2025-10-24
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