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樊小宁:《营销管理者修炼》
2020-10-14 2089
对象
董事长、总裁、销售总经理 、销售总监、品牌总监
目的
帮助员工成长、提升企业经营问题的解决能力。
内容

围绕“营销管理者的能力提升,业绩任务完成”等设计学习内容。课程的设计既考虑了作为一个营销管理者的个人能力的要求,又从企业经营的角度,围绕企业“营销运转”良性需要让学习内容系统化。其教学内容来自“直线管理咨询八年来服务的超过200家上市公司及行业领导企业”的服务成果自主开发而成,以实操、实用、解决问题、帮助落地为培训要求。

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