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“用工风险”讲师课程
张晓如
企业用工风险防范实务与操作技巧
人力资源
【课程大纲】: 第一篇:劳动关系建立风险防范 专题一、招聘环节的法律风险 1、 如何避免招聘启事中的就业歧视? 2、 常见录用条件及向员工明确录用条件的时机? 3
郭新娟
企业人力资源管理制度成熟设计与风险规避
岗位分析
用工风险
试用期管理
劳动合同管理
员工手册
一、课程大纲 (一)岗位分析 1、岗位分析主要方法的实操技巧; 2、岗位评价表设计; 3、岗位分析的结果如何与薪酬设计相结合,如何更好的运用; 4、岗位职责描述规
黎明
《企业劳动用工风险防范》课程大纲
劳资法律
第一讲:企业招聘新员工中的法律风险及控制1、招聘广告、入职登记表的设计技巧和风险防范2、严格把好入职体检关,避免成为“职业病”的替罪羊3、用人单位聘用尚未与其它单位
杨雨民
员工招聘、入职、试用期管理与用工风险防控
法律法规
课程目标: 1、了解和掌握员工关系管理招聘入职阶段相关法律风险; 2、准确把握员工试用期劳动合同管理法律风险; 3、强化HR的员工关系管理能力,提高对企业的劳动争议
卜译宣
如何规避企业管理误区导致的用工风险实操
法律法规
第1部分 劳动关系和劳务关系 1、用人单位招用员工确定身份的常见误区; 2、实习学生和用人单位是劳动关系吗; 3、兵团缴社保在你公司上班是劳动关系吗; 4、什么叫劳
梁伟权
新劳动合同法下企业用工风险、人工成本管控
法律法规
一、 主题:《新劳动合同法下企业用工风险、人工成本管控及防范技巧》课程大纲 第一部分《劳动合同法》修改重点和具体内容权威解读 1.什么样的劳务派遣将被认定为违法派遣
谭小芳
企业用工风险管理体系建设培训
企业用工风险管理体系建设培训 讲师:谭小芳 企业用工风险管理体系建设培训课程有哪些? 企业用工风险管理体系建设培训讲师有哪些? 企业用工风险管理体系建设培训内训师哪
梁伟权
劳动合同法、电力法、物权法实施下的用工风险防范
法律法规
《劳动合同法》、《电力法》、《物权法》 实施下的用工风险防范 课程背景: 作为企业的管理或经营者,他们不一定要具有很深的专业知识,但要懂得领导谋略,特别是选人、用人
张晹枰
2009用工风险巡讲二:如何签订劳动合同无风险
职业规划
课程大纲: 一、认识劳动合同的重要作用 二、劳动合同的内容组成 1、劳动合同的内容分类 2、劳动合同中的法定条款 3、劳动合同中的约定条款 三、劳动合同订立风险 1
教你教:在岗带教导师的辅导技巧
导师制
辅导技巧
在岗带教
【课程背景】 给新员工安排一位导师,越来越成为新员工培养的必选项。但如何激活既忙碌可能又不太懂带人的业务骨干,让他们认识到成为导师的价值,同时有能力胜任,成为合格
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