--注册国家高级劳动关系协调师、人力资源管理师、经济师 --企业人才发展优秀首席人才官 --中国人力资源研究会理事 --湖南省人资委理事 --中国HRD俱乐
擅长绩效管理、薪酬体系搭建、培训及灵活用工、人力资源六大模块； 有一定的成熟的管理认知及具备16年的实操经验。 注重人力资本的认知提升，践行尊重、创新、共享
康老师现任江苏经略企业管理咨询有限公司总经理，湖南赫曦企业管理有限公司董事、副总经理。曾在世界500强、行业龙头企业等大型企业任高级培训经理、人力资源总监等
从事人力资源工作近15年，复旦大学MBA, 经历中大型民企和外企的项目经理、运营管理、人力资源管理岗位，现任外资银行人力资源副总裁，擅长人力资源战略管理、绩
泉州市人力资源管理师协会副会长 泉州市大学生创业就业导师团成员 国家一级职业经理人 国家一级人力资源管理师 国家二级心理咨询师 22年企业人力资源和内控管理
从事企业行政管理及人力资源及质量体系工作18年 企业经营管理系统导入资深导师； 企业薪酬绩效设计师； 企业质量体系辅导师； 企业OKR辅导推行师； 任国内多
北京天智润格管理咨询服务有限公司总经理，北京师范大学MBA导师，人力资源管理专家；从事管理咨询超过16年，对互联网、运营商、电力能源、银行证券等行业战略发展
新加坡南洋理工大学管理学硕士，10余年大型企业管理经验，10余年专业顾问及培训经验，具有为华为、中国移动、国家电网、南方电网等大型企业机构设计、开发、实施
现任华夏基石产业集团首席顾问、薪酬绩效专家、国家一级人力资源管理师、多家上市公司常年顾问； 主要研究和专长领域： 组织优化与机制创新、战略绩效管理、共赢激励
邓老师拥有10年企业中高层管理实战经验，10余年超过300家企业人力资源咨询、人才评鉴发展项目经验，擅长人才测评与人力资源管理培训工作，长期负责指导人力资源
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