金玉山:企业家要创新,但不要冒险

关键词:[战略管理] [领导力] [企业家] [精细化管理] [质量管理] 浏览:1632 发布日期:2016-07-27 网页收藏

  • 没有创新,在企业中职位再高,也只能是企业的领导者或管理者,而不是企业家。

    一、创新是新常态下经济发展的动力

      大家都知道经济有一个大的长周期理论,经济发展20年左右就会衰退,1965年到1985年期间,欧洲经历了衰退,这段时间美国却经历了繁荣,同时美国新增就业4000万人,从7000万人就业增加到1.1亿人。美国为什么在长周期理论衰退的时候,却经历了繁荣呢?

      德鲁克归结为创新企业家精神。美国从管理经济进入到了创新经济或者企业家经济。在新常态阶段,我们要调整结构,传统的产能要退出,蓝领工人也要转型。要解决这些问题,我们必须靠新的方法,这就是创新和创业的方法。

    二、如何进行有效的创新

      创新有风险,如何回避?那就是我们必须进行有目的的创新,而不是盲目的创新。进行有目的的创新,可以减少90%的创新风险。创新并不神秘,可以学习,也可以实践,有方法可依。 

    中国建材在众多创新方法中找了两种方法:

     ▼  第一种叫集成创新。把独立的创新和模仿式创新的各种要素组合起来,这就是集成创新。在发达国家,集成创新成果占到60%,独立创新占到30%,像我们这样一个转型中的国家,应该大力加大集成创新。

     ▼ 第二种是商业模式创新。今天的创新绝大多数并不发生在技术创新领域,尽管高技术、技术创新非常重要。

       在美国,1965年到1985年间,高科技的创新安排了600万人的新增就业,而商业模式的创新,安排了300多万人就业。麦当劳以及目前众多的网购公司,其实并没有多少科技含量可言,但是它们探索了新的方法,新的商业组合,创造了惊人的业绩,安置了很多就业。

       我们的创新不光要重视技术创新,一想到创新,我们只想到高科技,其实“中”科技、“低”科技、“零”科技都是可以创新的,而且商业模式的创新是最重要的创新方式。

    三、营造一个企业家社会

      什么叫企业家?企业家的核心是创新,再就是创造价值和顾客。没有创新,在企业中职位再高,也只能是企业的领导者或管理者,而不是企业家。


      企业家要善于创新和捕捉机遇。我认为企业家不应该有冒险精神,冒险不是企业家的选项。优秀的企业家都小心翼翼,如履薄冰,如临深渊,认认真真地评估风险,减少风险。

      中国需要一大批企业家,我们不光需要像任正非、柳传志、张瑞敏、马云这样的大企业家,更需要铺天盖地的中小微企业家,大批企业家的成长可以增加我们国家的中产阶层,从而减少两极分化,使我们跨越中等发展的陷阱。

           同时,企业家社会是创新社会,是一个创造财富的社会。大家都希望生活在一个高福利的社会,但是没有创新,没有企业家,没有人去创造巨大财富,福利社会就是空中楼阁,我们就会坐吃山空,这样的社会是一个懒惰的社会。

      所以,我们要全力以赴营造企业家的社会,让整个社会在企业家的带领下创造财富,从而达到全社会的均富和共富。

    企业管理专家

                                                 金玉山


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