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上饶移动培育人才文化的探索与启示 北京交通大学经济管理学院企业文化管理研究所所长 黎群 (原载于企业文明杂志2016年第2期,微信公众号:jdliqun) 近年来,中国移动通信集团江西有限公司上饶
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黑松林文化导入的有效方式及其重要启示 北京交通大学经济管理学院企业文化管理研究所所长 黎群 (原载于企业文化期刊2016年第4期,微信公众号:jdliqun) 企业文化是指现阶段企业员工所普
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IBM公司战略转型与文化变革的经验与启示 北京交通大学经济管理学院企业文化管理研究所所长 黎群 (原载于企业文明杂志2016年第5期,微信公众号:jdliqun) 在20世纪50年代初,IBM走
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谈谈如何培育企业价值观 北京交通大学经济管理学院企业文化管理研究所所长 黎群博士 (原载于中国企业文化2005年10月,微信公众号:jdliqun) 人们常说,价值观是企业文化的核心。美国学者特
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文化融合与变革将奠定南航重组的坚实基础 北京交通大学经济管理学院企业文化管理研究所所长 黎群博士 (原载于“民航管理”2004年12期 ,微信公众号:jdliqun) 中国南方航空公司联合中国北
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企业文化构筑企业核心竞争力 北京交通大学经济管理学院企业文化管理研究所所长 黎群博士 (原载于“中国企业文化”2004年第9期 ,微信公众号:jdliqun) 市场经济条件下,企业都在追求树立长
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如何定义企业使命 北京交通大学经济管理学院企业文化管理研究所所长 黎群博士 (原载于中国电力企业管理2004年第3期,微信公众号:jdliqun) 目前我国许多企业高层领导几乎将主要精力都用于解
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文化融合对于降低企业并购风险的重要性 ---从小天鹅公司资产重组和文化重组谈起 北京交通大学经济管理学院企业文化管理研究所所长 黎群博士 (原载于企业文化杂志 2003年第4期,微信公众号:jdli
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试论企业文化的形成机制与建设 北京交通大学经济管理学院企业文化管理研究所所长 黎群博士 (原载于北方交通大学学报2001年第5期,微信公众号:jdliqun) 企业文化作为社会大文化的一个子系统
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