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近日,“威马逊”超强台风肆虐琼粤桂,红十字会启动应急预案,向海南重灾区急急调运数千条棉被,让身处三伏天的灾区群众哭笑不得,更引得舆论一片哗然。显然,棉被不是灾区群众当前最需要的,而饮用水、食品、急救防
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作为组织的人力资源获取、开发、保持、激励所进行的管理实践活动,人力资源管理逐步为企业所认知,并越来越受到企业的重视。人力资源管理的职能如果按模块分类,大家都知道通常有六大模块,但如果简单地从六大模块来
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一千八百多年前的诸葛亮,虽其培养和带动下属的做法和能力饱受后人争议,但其总结出来的“识人艺术”却造诣颇深,值得借鉴。诸葛亮十分强调管理者要善于识人。他认为“人,美恶悬殊,情貌不一;有温良而伪诈者,有外
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管理咨询如何了解和认识企业客户顾客是上帝,这是所有企业都在尊奉的信条,对于企业管理咨询行业来说,客户无疑同等重要。这种重要性不但体现在价值观与理念上,更重要的是体现在管理咨询的全过程,体现在具体行动上
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员工激励策略必须因人而异员工激励的核心原则之一是因人而异,可以以员工心态和能力为甄别维度,将企业激励对象划分若干标准(如下述四个等级ABCD),对各等级的表象进行标准化描述和定位,然后将企业的所有的员
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客户:东风汽车十堰管理部 地点:湖北省 - 十堰 时间:2015/9/12 0:00:00 以企业发展战略为导向的人力资源管理理念与体系构建,战略性人才配置、开发、评价、激励的策略与方法
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客户:港中旅集团 地点:北京市 - 北京 时间:2015/6/30 0:00:00 人力资源量化管理及其数据分析、运用的技术方法
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客户:重庆金科地产股份 地点:重庆市 - 重庆 时间:2015/1/14 0:00:00 企业人才招聘的理念、策略、标准;简历筛选技术;结构化面试的核心方法技巧
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客户:中国民航信息集团公司 地点:北京市 - 北京 时间:2014/11/20 0:00:00 有效归集人力资源管理数据信息,通过分析进行有效性选择和问题识别,为组织经营决策提供依据,同时寻求问题解决
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客户:内蒙古超高压供电公司 地点:内蒙区 - 呼和浩特 时间:2014/8/1 0:00:00 目标与计划的制订、实施、检讨、激励的核心技术与管理方法
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