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张子房 2019年度中国200强讲师
职业道德与职业素养
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职业道德与职业素养

上海 40 ~ 50 岁
1、MBTI系列(有效沟通与团队建设) 2、新入职大学生(管培生)角色转变与职业规划 3、企业职务犯罪预防 4、情绪压力管理 5、职业生涯规划 7、孙子兵法(人力资源、战略与目标、营销)
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国家心理咨询师执业资格,国家人力资源管理师职业资格,南通首批职业指导专家库成员,南通市心理学会社区心里专业委员会委员。在人力资源、心理学、国学及其相互交叉领域均有较深的研究。
    曾服务于知名台企、知名上市公司,服务对象包括重工、家纺、新能源、机械电气、建筑地产等行业。擅长课程:
1、MBTI系列(有效沟通与团队建设)  
2、新入职大学生、退伍军人角色转变与职业规划
3、企业职业道德建设与职务犯罪预防  
4、情绪压力管理
5、职业生涯规划(新入职、大学生、管理层)
7、孙子兵法(人力资源、战略与目标、营销)
8、团队建设(基于MBTI)
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[张子房]职场有效沟通
课程背景: 职场中,没有沟通就没有团队,沟通无处不在。 要学会和不同类型的人有效沟通,全面了解沟通过程以及影响沟通效果的原因,正确掌握处理沟通障碍的方法,是职场人士亟需了解和解决的难题。 有时候道理都懂,但事实是我们经常遇到这样的沟通障碍:不认同领导、与下属争执,其他部门不支持,等等……如何打破这些沟通障碍,让我们在职场上顺利高效呢? 课程目标与收益: ● 掌握和各类人打交道的基本原则,基本方法
2021-08-17
[张子房]管培生/新入职大学生 角色转变与职业规划
1、角色的理解 2、毕业前后角色差异 3、什么是学习与成长 4、职场新人的困惑 5、自我认知与职业生涯规划
2014-04-08
[张子房]职业道德与素养提升
一、培训目标 (一)增强参训学员的职业道德认知,增强敬畏之心。 (二)增强对职业道德行为规范的认同感,努力做德才兼备的职业人。 (三)唤起员工更多的道德“觉悟”,增强团队凝聚力、竞争力。 二、课时 6 H 三、课程大纲 第一章 道德概述 (一)道德现象 (二)道德的含义 (三)道德与法律 (四)道德与伦理 第二章 职业道德 (一)职业 (二)职业道德内涵 (三)职业道德基本行为规范 第
2020-08-23
[张子房]非公企业职务犯罪预防
民营企业职务性犯罪及预防 课程目标 1.民营企业员工对职务性犯罪的认识误区; 2.剖析常见的员工犯罪形式及原因; 3.加强企业管理,预防员工职务性犯罪。 课程纲要 一.犯罪的认识误区 (一)近年民营企业职务犯罪大数据分析 (二)认识误区 1.不是国家工作人员就可以受贿与行贿 2.不是国家工作人员就可以贪点儿钱财 3.收点购物卡或者烟酒不算犯法 4.一条绳的蚂蚱,行贿的不会举报受贿的 5.没有损害
2020-04-25
[张子房]MBTI下的自我认知与团队建设
MBTI下的自我认知与团队建设 课程目标 1.了解MBTI; 2.对自己的MBTI类型有一定认知,能做自己的优劣势分析; 3.对团队内成员行为风格的差异能予以理解并接受; 4. 促进团队沟通,提升团队效率与凝聚力 课程纲要 一.自我认知的重要意义 1.乔哈里模型 2 . 自我认知与职业发展 3. 自我与团队 * 案例分享 二、MBTI概述 1.理论起源 2. 关于偏好 3. 四个维度 1)两种认
2019-08-21
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