赵国军网站_赵国军博客

赵国军 认证讲师
绩效管理︱薪酬管理︱人力资源管理,著有《薪酬设计与绩效考核全案》
http://zhaoguojun.jiangshi.org收藏讲师购买讲师服务

扫一扫联系讲师

赵国军:如何追到面试你的HR ?

关键词:[非人力管理] 浏览:2115 发布日期:2016-01-20 网页收藏

  • to 看脸党们:你们别老看脸看脸的了,你们这么low非告诉他现实,我就是比较善良给他看点希望,都是为了孩子好。
    你们都是扯淡啊。。少年我来告诉你真正的攻略好吗?
    如果你很中意面试的HR,然后你面试又失败了(是的少年,现实就是这么残酷,但是我们目标是泡妹子不是吗),攻略如下:
    ? 礼貌的向她打听你为什么失败,她这时一般会告诉你一个官方答复,不如你很好但是不fit该职位。这时你不要退缩好感度0%
    ? 告诉她你很愿意在这个领域继续努力,争取有所建树。请有技巧的表达你对该行业/领域的热爱,当然你这种小伙子她看的多了,但是你的坚持还是让她感觉这小伙子还是个努力的小伙子。好感度10%
    ?你问她能否找个中午时间,你过去她公司楼下请她吃个便饭或者喝个咖啡,聊聊这些事情,希望听取她的建议。你要强调你不是为了得到她公司的工作,你已经理解到自己还不qualify了。这时喝个咖啡她一般会同意。好感度20%
    ? 你们俩已经在喝咖啡了,你想他简介快速的讲你(或者你看来的段子中)的故事,尽量让她觉你是个有理想、有计划、重要是有趣的人,请120分的展示你的个人魅力。这一步奏是比较tricky的,多数人会过不去这一关,三分天赋七分准备吧。
    如果你第4部完不成请找ESC键。如果你完成了预计好感度40%
    ? 我们到了关键时刻,少年这时你一定一定要淡定,不要急躁!喝完咖啡礼貌的向她的私人邮箱发一封感谢信(是的!,在此之前你们之间的联系都必须通过她的公司邮箱!)。然后不要理她了。如果此时好感度达到了40%或以上我保证她中间会间歇性的想起你。好感度50%
    ? 请等待半个月,告诉她你获得了某个比她公司要好的,但不是同一个领域的offer(当然这一步要是真的最好,不是真的泡到手了你也可以告诉她为了理想你选择不去,你懂得)。很迷茫,也有很多感慨,还想跟她再聊聊,希望请她吃个晚餐。地点要离她公司近的,最好是不那么隆重也不那么随便的地方。
    ? 吃饭,这一步我就不说了吧,还是三分天赋七分准备。。。。注意,点一个小酒喝喝,即使妹子不喝。好感度60%
    ? 这一步可是我的不传秘籍!你要表现出微醺,然后说你们在外边走走吧。这是你可以借着微醺(你不至于这么怂喝醉了吧)向她说一些平时不太好意思说的话!不是说喜欢她啊,要说你的理想,你的抱负,你对未来的渴望,你对现实的焦急。这个时候不要表现的那么酷,你稍微低落一点,最佳状态是什么你造吗?如图:
    请自动把左边抽烟的龙二脑补成HR妹子
    ? 你的自信气质、超强学历背景、远大前程与你此时的怀才不遇形成强烈对比,刹那间让她雌激素分泌到达顶峰,她会在母性光环的笼罩下,极大的提升对你的好感。好感度80%
    ? 收拾情绪,重新变身成为坚强自信,走路有风的男子汉,送她回家。好感度85%
    11、此时她对于已经不是HR,你对她也不再是面试者。你俩多了一条你粘粘的滑滑的羁绊。此时还是不要心急,晾她108天的。好感度90%
    12、继续约。这一次请随意。我相信这次约完了她会不可救药的爱上你。好感度100% oh yeah
    来源:网络
    企业管理经验

    服务通道 拨打咨询电话

    顶部 电脑版

    水木hr361人力资源管理网

企业会员在线交易流程