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贾澜
《银行中层管理》
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技能
中层管理: 1、定位 2、沟通 3、授权 4、监督 5、目标 6、绩效 7、风控 8、服务 9、技能 10、冲突 11、情商 12、协作 13、时间 14、会议
蒋小华
左右逢源 基于共情与非暴力的
管理沟通
团队建设
中层管理
领导力
执行力
沟通技巧
第1章 认知沟通:如何交流在朋友圈吃得开? 1. 正确认识沟通及人际沟通的价值; 2. 沟而不通,问题在谁?如何衡量一个人的沟通能力? 3. 沟通的漏斗原理和执行
闫伟
管理沟通
与激励技巧
管理沟通
与激励技巧
管理沟通
激励技巧
第一讲:管理的实质就是沟通 ?沟通对管理者的重要意义 ?有效沟通的三大原则 ?沟通的密码:73855 ?沟通过程中常见的障碍 ?沟通相关关系的理解 第二讲:管理沟
闫伟
实战
管理沟通
360°修炼
沟通技巧
中层管理
银行保险
电力
通信
【课程背景】 ² 沟通对职业人士个人成功的重要作用超过70% ,职业人士70%以上时间所做的工作与沟通相关,企业中70%以上的障碍来自于沟通不畅。由此可见,沟通对
郭宾
《人际关系宝典——管理即沟通》
沟通,人际关系
培训对象:企业中层管理层员工 课程简介: 你是否存在管理上的困扰? 是否员工执行力不好,不够自觉? 你是否叮嘱一件事情,最后执行错了? 是否想让你的员工努力工作,
陈咏雪
《管理者沟通能力与协调艺术》
管理者
沟通
协调
【课程大纲】 第一章:
管理沟通
的价值与意义 Ø 沟通的概念 Ø 沟通的阻碍 Ø 沟通的意义 Ø
管理沟通
的价值与阻碍排除方法 第二章: 沟通艺术的四步曲 Ø 身
柳丽惠
《6个信任沟通的好习惯》课程大纲
6个信任沟通的好习惯
企业内部信任沟通技巧
团队信任构建与沟通
管理沟通
与向上沟通
平级沟通与向上沟通
《6个信任沟通的好习惯》课程大纲 柳丽惠 课程效益: 1.培养沟通的六个好习惯; 2.学习以信任为基础的各种沟通技巧; 3.不仅完成任务,同时强化信任与关系。 培
林海
管理沟通
与影响力
沟通技巧
领导力
影响力
课程1:《高效能
管理沟通
》 ---理解、协作与双赢的策略 一、课程对象:中高层管理者 二、课程时长:2天,12小时 三、课程背景 管理是管理者通过组织、领导、协调
邹文强
360°
管理沟通
艺术(邹文强2016版)
沟通技巧
课程对象:全员 课程时长:2天 授课方式:互动+研讨+参与+讲述,引导式授课法,营造现场互动气氛的同时,强调内容的实用性,切实解决或改善实际工作问题。 授课老师:
《EAP咨询师、专员培训 -如何做好员工心理辅导》
唐惠玲
EAP
咨询培训
专员培训
心理辅导
《EAP咨询师、专员培训 -如何做好员工心理辅导》 唐惠玲老师授课18年、人力资源和心理学双背景 18年心理学、测评功底、28年团队管理功底 EAP团辅经验6年、
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