客户：湖南嘉龙机械有限公司 地点：湖南省 - 长沙 时间：2014/9/3 0:00:00 课程导入： 管理者如何进行自我修炼 管理者实践管理技能与方法能帮助管理者学会掌握目标管理与自我控制，学习计划
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客户：湖南省邮电规划设计院有限公司 地点：湖南省 - 长沙 时间：2014/7/30 0:00:00 课程以部属甄选技能为核心，学习如何用人所长，掌握岗位天赋（特质）胜任的方法，了解学习用行为式、压力
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客户：湖南家家红食品有限公司 地点：湖南省 - 长沙 时间：2014/7/17 0:00:00 一、职业化领导思维提升 --- 现代职业人必备的职业精神和职业化意识 收益：本部分内容让学员迅速掌握现代
善用“故事”传播“理念”的案例来说，我先说说奥巴马——奥巴马总统非常善于演讲。涉足政坛的奥巴马在短短十年内就登上了总统的宝座，他给民众传播的信息为何有如此的说服力？简而言之，那就是“共感”。奥巴马
如果一个员工的思想不对，那么这个员工学历再高，能力再强，也不可能成为一个好员工。因为一个人的思维会决定一个人的行为，一个人的想法会决定一个人的做法。所以企业招聘员工最重要不是看员工的学历、年龄、经验
长期以来，企业关注得较多的是员工的身体健康，而对心理健康问题有所忽视，对职业心理保健投入很少。但是近年来，随着全球化竞争时代的到来，人们的工作、生活节奏越来越快，数字时代大量信息的冲击、人口爆炸带来
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