首页
讲师
讲师视频
讲师课程
授课见证
培训需求
行业资讯
登录
|
免费注册
讲师
视频
课程
授课见证
需求
搜 索
热门搜索:
互联网
领导力
执行力
中层管理
团队建设
TTT
经销商管理
销售技巧
易经风水
发布培训需求
或
找官方推荐
讲师
视频
课程
授课见证
需求
搜 索
热门搜索:
互联网
领导力
执行力
中层管理
团队建设
TTT
经销商管理
销售技巧
易经风水
发布培训需求
或
找官方推荐
共为您寻找到
45
篇讲师授课见证
默认排序
浏览数
发表时间
奖金讲师授课见证
冯涛
辣条是
奖金
中的战斗机
奖金
人力资源
薪酬绩效
冯涛
奖金
用什么来发放,最常见的肯定是现金,也是大家比较喜欢的。但也有老板不喜欢发现金的,比方说去年奇葩的
奖金
中,有家老板给每人发了两箱辣条,然后告诉大家说,辣条是食品
冯涛
年底调薪和
奖金
发放
人力资源
年底调薪
奖金
发放
薪酬绩效
我们设计薪酬体系,其实就是要考虑这两个原则,一个叫内部公平性,一个叫外部公平性,外部公平性也叫外部竞争性,就是我们要考虑我们公司的薪酬在外部市场上的地位。内部公平
冯涛
公平分
奖金
:兼顾团队与个人的三种分配方式
薪酬绩效
公平分
奖金
兼顾团队
奖金
的分配,需要考虑不同考核人员的打分差异,但大多数情况下部门之间的绩效成绩是不一样的,那如何做到分配公平?就是剩下的这三种方法,我们叫做二次分配。一种叫权重式结
乐载兵
奖金
设计PPT
绩效管理
奖金
设计PPT ①绩效
奖金
设计的“3W2H模式”; ②6种方案:利润分享方案、绩效提升或改善方案、目标绩效方案、同类公司绩效方案、矩阵式方案、非固定的
奖金
黄德华
唐僧如何分配百万
奖金
?
团队建设
唐僧该如何分配百万
奖金
?话说唐僧师徒四人历尽千辛万苦西天取经归来,以如来、观音菩萨为首的董事会经过研究决定,奖励唐僧师徒四人——西天取经项目小组100万元
奖金
。并
李根稳
唐僧会把
奖金
给谁
职业素养
如果你是老板,你的员工有孙悟空、猪八戒、沙僧这三种类型,现在发
奖金
的时候到了,你要怎么分配?谁拿最多,谁拿最少? 孙悟空非常有本事,但心高气傲,有点难管理;猪八戒没
刘建林
奖金
发不发?
【
奖金
发不发?】朋友遇到个难题,答应5位店员,完成任务年底每人
奖金
5000元。到年底一算总账,销售任务顺利完成,店铺的利润有2万元。这个时候朋友放难了,
奖金
到底发不
倪军
年终
奖金
国际贸易
又到了年前最后对企业与员工都重要的一个工作环节,大家都知道那就是——年终
奖金
发放,说心里话,年终
奖金
在某个程度上是企业对员工的最终打分,对企业来讲也是一种承诺兑现。
任志伟
30个银元的
奖金
该如何分配?
职业素养
30个银元的
奖金
该如何分配? 战争年代,交通站长告诉游击队长,有一股敌人要进村,这股敌人一共有25人,游击队人数太少,装备太弱,不能与之抗衡。附近有八路军的一个连队
高端实战管理培训专家刘成熙为某建股份成功授课《问题分析与决策方法》课程
刘成熙老师
问题分析
决策方法
决策
高端实战管理培训专家刘成熙为某建股份成功授课《问题分析与决策方法》课程 【欢迎国内外企事业单位,国企,上市公司,中大型企业,各大高校EDP,各大企事单位培训中心,
1
2
3
...
下一页
共 5 页
相关搜索:
奖金讲师授课见证
|
奖金培训师授课见证
|
奖金培训讲师授课见证
Copyright©2008-2024 版权所有
浙ICP备06026258号-1
浙公网安备 33010802003509号
杭州讲师网络科技有限公司
讲师网 www.jiangshi.org 直接对接10000多名优秀讲师-省时省力省钱
讲师网常年法律顾问:浙江麦迪律师事务所
梁俊景
律师 李小平律师