柯老师信奉“知难行易、训战结合”的教学理念，利用“五星教学法”的原理，逐步使课题从聚焦问题、激活旧知、论证新知、应用新知到融会贯通，让学员在共鸣中针对企业存
金企智珠宝人才实验室创始人 国家注册高级企业培训师； 国家注册二级心理咨询师； 连锁经营门店管理顾问； 曾任运营经理、运营总监、管理顾问； 授课特色：重视学
工作经历：曾任多家知名企业、世界500强企业如绿地控股、我爱我家等培训负责人，从无到有搭建各个层级和专业培训体系，通过营销专业提升训练营、会议营销项目、门店
一、国家一级人力资源管理师； 二、大、中型集团公司人力资源负责人工作经历； 三、深刻理解从初创型小微企业到中大型上市公司人力资源管理中的痛点； 四、授课幽默
中国管理科学研究院 研究员；中国管理科学院新兴产业经济研究所 高级研究员（员工关系范畴）；中国人力资源开发研究会 理事；中国人力资源开发研究会人才测评分会
雷蒙咨询首席顾问和教练 埃里克森认证专业教练；国际教练联合会PCC教练候选人； AoEC系统性团队教练；4D卓越团队领导力教练；美国霍根领导力测评顾问； 质
硕士研究生，毕业于英国南安普顿大学人力资源管理专业，研究方向为跨文化管理，现为大学教师。英国CIPD会员，ACI注册国际高级礼仪培训师，中商联商业职业技能鉴
本人毕业于苏州大学，专业是人力资源，获得国家企业人力资源2级证书，擅长初创企业人力资源部的培训，负责过南京九世华康餐饮，南京饱啦餐饮，江苏酒易淘电子商务，南
CHOSEN初新学院创始人； 美国职业资质认证中心评审员； 国际注册企业培训师（CISCT)； 国际注册心理咨询师（CIPC)； 香港个人及企业形象协会会员
2010年从事汽车经销商内训工作，2011年进入咨询培训公司任职，先后给Audi、Benz、VW、Honda等品牌进行销售流程、企业管理、营销计划制定等课程
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