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廖衍明:国际著名企业的核心价值观

关键词:[企业管理] 浏览:1563 发布日期:2016-01-20 网页收藏


  • 最近喜欢了国际大公司大企业大集体的企业文化来了,所以简单整理一些重要公司的经营理念,与你共享!

    安利企业的核心价值观

    一是伙伴关系、二是诚信、三是个人价值、四是成就、五是个人责任、六是自由企业。

    波音公司的核心价值观:

    永为先驱,尽善尽美。

    宝洁公司的核心价值观:

    领导才能、主人翁精神。

    百事公司的核心价值观:

    身体力行、开诚布公、多元化、包容性。

    戴尔公司的核心价值观:

    戴尔通过重视事实与数据,建立对结果自我负责的信念来凝聚所有戴尔人。

    杜邦公司的核心价值观

    安全、健康和环保、商业道德、尊重他人和人人平等。

    飞利浦公司的核心价值观:

    客户至上、言出必行、人尽其才、团结协作。

    福特汽车的核心价值观:

    客户满意至上,生产大多数人买得起的汽车。

    丰田公司的核心价值观:

    上下一致,制成服务;开发创造,产业报国;追求质朴,超越时代;鱼情友爱,亲如一家。

    本田汽车的核心价值观:

    实现顾客利益的最大化。

    惠普的七大核心价值观:

    我们热忱对待客户;

    我们信任和尊重个人;

    我们追求卓越的成就与贡献;

    我们注重速度和灵活性;

    我们专注有意义的创新;

    我们靠团队精神达到共同目标;

    我们在经营活动中坚持城市与正直。

    汉高的核心价值观:

    我们开发更为优异的品牌和技术;

    我们立志品质卓越;

    我们力求创新;

    我们拥护变革;

    我们成功的秘诀在于我们的员工;

    我们承诺维护投资者的利益;

    我们致力于可持续发展和企业社会责任感;

    我们公开和积极地沟通;

    我们维护我们的传统,一家开放的家族式公司。

    惠而浦的核心价值观:

    以自豪、热诚及卓越表现进入世界每个角落,每个家庭。

    IBM的核心价值观:

    诚心负责、创新为要、成就客户。

    爱立信的核心价值观:

    专业进取、尊爱至诚、锲而不舍;

    柯达的核心价值观:

    尊重个人、正直不阿、相互信任、信誉至上、精益求精、力求上进、论绩嘉奖。

    肯德基的核心价值观:

    以人为本,顾客满意、沟通合作、奖惩分明、提供机会。

    可口可乐的核心价值观:

    自由、奔放、独立掌握自己的命运。

    联合利华的核心价值观:

    以最高企业行为标准对员工、消费者、社会和我们所生活的世界。

    美国CE(通用)公司的核心价值观:

    以极大的热情全力以赴地推动客户成功;

    视“六西格玛”质量为生命,确保客户永远是其第一受益者,并用质量去推动增长;

    坚持完美,绝不容忍官僚作风;

    无边界工作方式,永远寻找并应用最好的想法而无需在意其来源;

    重视全球智力资本及其提供者,建立多元化队伍去充分利用它;

    是变革为可以带来增长的机会,确立一个明确、简单和以客户为核心的目标,并不断更新和完善它的实施;

    建一个“挑战极限”、振奋、不拘礼节和信任的环境、嘉奖进步、颂扬成果;

    展示并永远保持对客户有感染力的热情,GE领导才能所要求的四个方面(4-Es):具有迎接并应对变化速度的个人活力,有能力创造一个氛围以激励他人,面对艰境用于做出果断决定的锋芒,既始终如一执行的能力。

    摩托罗拉公司的核心价值观:

    高尚的操守和对人不变的尊重;全面地顾客满意。

    麦当劳的核心价值观:

    以人为本,优质、服务、清洁、价值。

    诺基亚的核心价值观:

    科技以人为本。客户满意,相互尊重,追求成功,不断创新。

    强生公司的核心价值观:

    客户第一,员工第二,社会第三,股东第四。

    壳牌公司的核心价值观:

    诚实、正直和尊重他人。

    三星公司的核心价值观:

    人才第一,追求一流,引领变革,正道经营,共存共赢。

    思科的核心价值观:

    为顾客、员工和商业伙伴创造前所未有的价值和机会,构建网络的未来世界。

    统一企业的核心价值观:

    “三好一公道”,就是品质好、信用好、服务好、价钱公道。

    松下电器的核心价值观:

    遵奉为“十精神”,即工业报国精神、实事求是精神、改革发展精神、友好合作精神、光明正大精神、团结一致精神、奋发向上精神、礼貌谦让精神、自觉守纪精神和服务奉献精神。

    沃尔玛的核心价值观:

    尊重每一位员工,服务每位顾客,每天追求卓越。

    微软公司的核心价值观:

    正直、诚实;对客户、伙伴核心技术满怀热情;直率的与人相处,尊重他人并且乐于助人;用于迎接挑战,并且坚持不懈;严于律己,善于思考,坚持自我提高和完善;对客户、股东合作伙伴或者其他员工而言,在承诺、结果和质量方面值得信赖。

    西门子公司的核心价值观:

    要专注于我们的业务、倾听客户的需求和想法。

    希尔顿酒店的核心价值观:

    微笑服务、宾至如归。

    星巴克的核心价值观:

    为客人煮好每一杯咖啡。

    英特尔的核心价值观:

    以客户为导向、纪律严明、质量至上、鼓励尝试冒险、良好的工作环境、以结果为导向

    制造利润,不是制造产品

    世界著名企业使命、愿景、核心价值观集锦

    2009年09月16日 星期三 22:44

    世界著名企业使命、愿景、核心价值观集锦

    联想集团的愿景是:未来的联想应该是高科技的联想、服务的联想、国际化的联想。

    联想电脑公司使命:为客户利益而努力创新。

    联想公司价值观——成就客户、创业创新、精准求实、诚信正直

    · 成就客户—致力于客户的满意与成功

    · 创业创新—追求速度和效率,专注于对客户和公司有影响的创新

    · 精准求实—基于事实的决策与业务管理

    · 诚信正直—建立信任与负责任的人际关系

    麦当劳的愿景:控制全球食品服务业

    柯达的愿景: 只要是图片都是我们的业务

    索尼公司的愿景:为包括我们的股东、顾客、员工,乃至商业伙伴在内的所有人提供创造和实现他们美好 梦想的机会索尼公司使命:体验发展技术造福大众的快乐

    索尼公司价值观——体验以科技进步、应用与科技创新造福大众带来的真正快乐;提升日本文化与国家地位;做先驱,不追随别人,但是要做不可能的事情;尊重、鼓励每个人的能力和创造力。

    IBM公司使命——无论是一小步,还是一大步,都要带动人类的进步

    IBM公司价值观——成就客户、创新为要、诚信负责

    通用机器(GE)愿景:——使世界更光明

    通用电器使命:以科技及创新改善生活品质

    微软公司愿景(使命):计算机进入家庭,放在每一张桌子上,使用微软的软件;

    福特公司愿景(使命):汽车要进入家庭;

    中国移动通信使命:创无限通信世界,做信息社会栋梁,

    迪斯尼公司愿景:成为全球的超级娱乐公司

    迪斯尼公司使命:使人们过得快活

    迪斯尼公司价值观——极为注重一致性和细节刻画;通过创造性、梦幻和大胆的想象不断取得进步;严格控制、努力保持迪斯尼“魔力”的形象

    波音公司愿景:——在民用飞机领域中成为举足轻重的角色,把世界带入喷气式时代(1950年)

    波音公司价值观—— 领导航空工业,永为先驱;应付重大挑战和风险;产品安全与品质;正直与合乎伦理的业务;“吃饭、呼吸、睡觉都念念不忘航空事业”。

    苹果电脑公司愿景——让每人拥有一台计算机

    苹果电脑公司使命——藉推广公平的资料使用惯例,建立用户对互联网之信任和信心。

    苹果电脑公司核心价值观——提供大众强大的计算能力

    华为公司愿景——丰富人们的沟通和生活

    华为公司使命——聚焦客户关注的挑战和压力,提供有竞争力的通信解决方案和服务,持续为客户创造最大价值。

    · 创造世界最优秀、最具创新性的产品

    · 像对待技术创新一样致力于成本创新

    · 让更多的人获得更新、更好的技术

    · 最低的总体拥有成本(TCO),更高的工作效率

    万科愿景——成为中国房地产行业领跑者

    万科(宗旨) 使命——建筑无限生活

    万科价值观——创造健康丰盛的人生

    1.客户是我们永远的伙伴

    2.人才是万科的资本

    3.“阳光照亮的体制”

    4. 持续的增长和领跑

    荷兰银行使命——透过长期的往来关系,为选定的客层提供投资理财方面的金融服务,进而使荷兰银行成为股东最乐意投资的标的及员工最佳的生涯发展场所。

    荷兰银行的价值观与经营理念——诚信、尊重、团队与专业,扮演了贯彻使命与实现愿景的重要角色。

    微软公司使命——致力于提供使工作、学习、生活更加方便、丰富的个人电脑软件

    惠普公司使命——为人类的幸福和发展做出技术贡献

    惠普公司价值观——“我们对人充分信任与尊重,我们追求高标准的贡献,我们将始终如一的情操与我们的事业融为一体,我们通过团队,通过鼓励灵活与创新来实现共同的目标——我们致力于科技的发展是为了增进人类的福利”

    耐克公司使命——体验竞争、获胜和击败对手的感觉

    沃尔玛公司使命——给普通百姓提供机会,使他们能与富人一样买到同样的东西

    麦肯锡公司(愿景与使命合一)——帮助杰出的公司和政府更为成功

    1.为高层管理综合研究和解决管理上的问题和机遇。

    2.对高层主管所面临的各种抉择方案提供全面的建议。

    3.预测今后发展中可能出现的新问题和各种机会,制定及时且务实的对策。

    摩托罗拉公司价值观——保持高尚的操守,对人永远地尊重

     

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