课程背景： 孩子不愿去上学；孩子或脾气暴躁、或胆小怕陌生、或不听话固执等，这是什么原因造成的？应该怎样帮助孩子去调整？ 教育家陈鹤琴先生说：“栽花的人先要懂得栽花的方法，花才能栽得好；养蜂的人先要懂
课程特色 1、以工作实践为学习目标 通过集中学习、自学、体验学习、行为学习等多种学习方式，最终目标是在实践中反复练习、自如掌握管理的技巧和方法。 2、创造新的知识 通过与参加学员、讲师以及和公司高层
2018.3.20日，陈晓华老师受邀为某互联网高科技企业分享《卓越面试官培训》课程。理论联系实践、幽默风趣的陈老师给大家带来一场轻松愉悦的面试官培训体验式课程：注重学员的参与互动、在情景模拟和角色扮
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课程大纲： v 第一章 90后员工特征分析 v 一、90后“标签” v 二、90后特点形成原因 v 1、社会环境的影响 v 2、家庭环境的影响 v 三、90后的心理特点 v 1、热情开放与沉默封闭
广受500强HR热捧的领导力模拟舱！ 【课程简介】 如何实现组织中高层管理者的培养发展？ 更鲜活的情境，更仿真的任务，更聚焦的指导！ 1、公司迅速发展的同时面临关键岗位及管理岗位人才紧缺，空降兵成活
课程说明: 由于组织变革加剧，客户要求提高，工作节奏加快，员工的压力越来越大。据有关研究调查表明，目前90%的(大中型城市)企业员工感到压力过大。 为什么那么多员工精神萎靡，工作积极性不高；每天都在
【课程简介】 在当今竞争日益激烈的商业环境中，企业竞争的核心就是人才的竞争！用的好不如招的好，高效准确的人才招聘，是企业科学人才管理的基础，陈老师在长期为500强企业提供人才招聘、选拔与评估的人才测
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